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341 Stellenangebote Personalwesen, HR

Im Personalwesen geht es um die Verwaltung der wichtigsten Ressource eines Unternehmens: Dem Personal. Im englischen auch Human Resources genannt beschäftigt sich das Personalwesen mit allen unternehmerischen Bereichen, die mit Personal zu tun haben. ... mehr lesen

Ergebnisse: Stellenangebote in der Nähe und bundesweit

341 Stellenangebote
Vinzenz Gruppe Krankenhausbeteiligungs- und Management GmbH
Vollzeit / Teilzeit
06.08.2026
Wien (AT)
EVER Neuro Pharma GmbH
06.08.2026
Jena
Lohn & HR GmbH
Vollzeit / Teilzeit
06.08.2026
Sankt Johann im Pongau (AT)
06.08.2026
Hemmingen
Wort & Bild Verlag Konradshöhe GmbH & Co. KG
Vollzeit / Teilzeit 45.000 - 50.000 EUR
06.08.2026
Buchenhain
Sattler Media GmbH
2.900 - 3.400 EUR
05.08.2026
Schladen-Werla
DAHER GmbH
Vollzeit
05.08.2026
Donauwörth
Senevita AG
Vollzeit / Teilzeit
05.08.2026
BE Muri b. Bern (CH)
INTERBODEN GmbH & Co. KG
05.08.2026
Düsseldorf
Frankfurt am Main
Eisen-Fischer GmbH & Co. KG
Vollzeit
05.08.2026
Limburg an der Lahn
05.08.2026
Villingen-Schwenningen
05.08.2026
Cottbus - Chó?ebuz
05.08.2026
Aurolzmünster (AT)
DIaLOGIKa
Stundenweise
04.08.2026
Saarbrücken
Hisense Europe Research & Development Center GmbH
Vollzeit
04.08.2026
Garching bei München
UNITAX_Pharlalogistik GmbH
Vollzeit / Teilzeit
04.08.2026
Schönefeld
04.08.2026
Neukirchen-Vluyn
C. HAFNER GmbH + Co. KG
Teilzeit
04.08.2026
Wimsheim
b.i.g. gruppe management gmbh
Vollzeit
04.08.2026
Halle (Saale)
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern
Stundenweise 15 - 18 EUR
04.08.2026
München
Schlüter-Systems KG
Vollzeit
04.08.2026
Iserlohn
04.08.2026
Haan
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Mehr zur Karriere in der Jobkategorie Personalwesen, HR

Ein bekannter Job im Personalwesen ist der Personalreferent / Personalsachbearbeiter. Dieser hat vorwiegend verwaltende Tätigkeiten und kümmert sich um die korrekte Abwicklung bezüglich der Gehälter, unter Einhaltung von Steuerrichtlinien und Sozialversicherungsrechtlichen Regelungen. Eher auf den Gewinn neuer Mitarbeiter abzielend ist das Personalmarketing, dass Beispielsweise Stellenanzeigen schaltet und am Ende eines erfolgreichen Bewerbungsprozesses noch für ein angenehmes Onboarding der Mitarbeiter sorgen soll.

Gut zu wissen: Stellenangebote finden und richtig nutzen

Klar. Trag deinen Ort oder deine PLZ ein und stell den Umkreis so ein, wie weit du fahren willst. Die Ergebnisse zeigen dir dann nur Stellenangebote in der Nähe. Geht von 10 bis 200 km.

Ja. Alle Stellenanzeigen kommen direkt von Arbeitgebern und werden von uns geprüft. Abgelaufene oder unseriöse Angebote fliegen raus. Was du hier siehst, ist wirklich offen und aktuell.

Links in der Sidebar stehen Filter für Branche, Kategorie, Karrierestufe und Arbeitszeit. Die lassen sich beliebig kombinieren. Oben im Suchfeld kannst du außerdem nach Jobtiteln, Stichworten oder bestimmten Firmen suchen.

Nein. Du kannst dich direkt auf jedes Stellenangebot bewerben, ohne dich vorher zu registrieren. Ein Konto lohnt sich aber, wenn du öfter suchst: damit speicherst du Bewerbungen, nutzt den Talentpool und bekommst passende Vorschläge.

Ja, dafür gibt es die Job-Alerts. Stell deine Suchkriterien ein und du bekommst eine Mail, sobald neue passende Stellenangebote erscheinen. Kostet nichts und lässt sich jederzeit abbestellen.

Stellenangebote Personalwesen, HR

Im Bereich Personalwesen, HR findest du aktuell 25 Stellenangebote quer durch alle Branchen und Karrierestufen. Filtere nach Ort oder Arbeitszeit, um das Richtige zu finden.