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Fragen zur Initiativbewerbung über finest jobs

Du hinterlegst einmal dein Profil und wirst danach aktiv von Arbeitgebern angesprochen, wenn dein Profil zu einer offenen Stelle passt. Du musst nicht selbst suchen und verpasst trotzdem keine Chance.

Ja, komplett. Profil anlegen, Lebenslauf hinterlegen, von Arbeitgebern kontaktiert werden — alles ohne Kosten. Kein Abo, keine Gebühren.

Nein. Dein Profil ist zunächst anonym. Arbeitgeber sehen nur deine Qualifikationen und Berufserfahrung, nicht deinen Namen oder Kontaktdaten. Erst wenn du einer Anfrage zustimmst, werden deine Daten freigegeben.

Nein, genau das ist der Punkt. Die Initiativbewerbung eignet sich besonders für Leute, die offen für Neues sind, aber nicht aktiv suchen. Du wirst angesprochen, wenn etwas passt.

Bei einer klassischen Bewerbung bewirbst du dich auf eine bestimmte Stelle. Bei der Initiativbewerbung über den Talentpool drehst du den Spieß um: Arbeitgeber bewerben sich bei dir.

Über 1.000 Unternehmen aus dem DACH-Raum suchen aktiv im Talentpool nach Kandidaten. Vom Mittelstand bis zum Konzern, quer durch alle Branchen.

Ja, du hast jederzeit volle Kontrolle. Profil bearbeiten, pausieren oder komplett löschen — alles mit wenigen Klicks in deinem Konto.

Nicht zwingend. Du kannst dein Profil auch ohne Lebenslauf anlegen. Je mehr Infos du hinterlegst, desto besser können Arbeitgeber einschätzen, ob du zur Stelle passt.