Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)
IHR BEITRAG ZUM GANZEN
- Organisation, Steuerung und fachliche Verantwortung der Hauswirtschafts- und Reinigungsprozesse in den Wohn-/Arbeits-/Förderangeboten am Standort Wilhelmsdorf
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Einsatzplanung der übergreifend eingesetzten Mitarbeitenden in den Bereichen Hauswirtschaft und Gebäudereinigung
- Sicherstellung, Kontrolle und Weiterentwicklung der Reinigungs-, Hygiene- und Desinfektionsstandards (in Kooperation mit der Fachstelle Hygiene)
- Beschaffung von Reinigungsmitteln, Reinigungstechnik, Wäsche, Geschirr und Hausverbrauchsmaterial gemäß dem festgelegten Produktsortiment sowie Rechnungsprüfung und -freigabe
- Kommunikation / Zusammenarbeit mit dem externen Wäschedienstleister
- Organisation von Fortbildungen, Mitwirkung bei der Personalauswahl sowie fachliche Begleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Bereichen Hauswirtschaft und Reinigung
- Organisation und Durchführung von Festen und Feiern am Standort
- Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungs-/Bereichsleitungen und dem Bereich Facility Management
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung hauswirtschaftlicher Konzepte und Prozesse
IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hauswirtschaft
- Weiterbildung als hauswirtschaftliche:r Betriebsleiter:in, Hauswirtschaftsmeister:in oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Service- und Kundenorientierung
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie organisatorisches Geschick
- Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit
UNSER ANGEBOT AN SIE
- Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang
- Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
- Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
- Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro