Firewall & Network Security Engineer (all genders)
Starten Sie bei uns durch - als Firewall & Network Security Engineer (all genders).
Aufgabenbereich
- Umsetzung, Qualitätssicherung und Dokumentation von Changes an Firewall-Systemen (Policy-Anpassungen, NAT, VPN, Zonen-/Segmentierung) entsprechend der Security- und Compliance-Vorgaben (Audit-Readiness)
- Analyse und Behebung von Incidents und Problems inkl. Root-Cause-Analysen, Eskalationsmanagement und Lessons Learned
- Technisches Kapazitäts-, Lifecycle- und Patch-Management (Images, Upgrades, Hotfixes) in Abstimmung mit Betrieb und Herstellern
- Optimierung und Härtung von Regelwerken (Cleanup, Rezertifizierung, Rezertifikatszyklen, Shadow/Unused Rule Review)
- Erstellung und Detaillierung technischer Designs (LLD) auf Basis vorgegebener Architektur (HLD), Betriebs-Runbooks, MOPs, Testpläne, Abnahmekriterien
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich IT/Informatik oder vergleichbare einschlägige Berufserfahrung
- Tiefes Verständnis von Netzwerkprotokollen, Firewall-Konzepten und Zero-Trust-Prinzipien
- Erfahrung im Troubleshooting (Packet Capture/Flow-Analyse, Log-Korrelation, CLI/GUI) sowie Kenntnisse in Automatisierung/Scripting für Standardaufgaben (z. B. Python, Ansible, API)
- Erfahrung in der technischen Umsetzung, Validierung und Qualitätssicherung von Designs
- Gute Kenntnisse relevanter Compliance- und Informationssicherheitsstandards wie ISO 27001, BSI-Grundschutz oder NIS2 sowie Erfahrung mit Audit-Nachweisen
- Kommunikationsstärke sowie Kooperations- und Konfliktlösungskompetenz, Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Innovationsfreude und Offenheit für Veränderungen
- Teamorientierung sowie Bereitschaft zum Wissensaustausch
Wir bieten
- Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und moderne Arbeitsräume
- Attraktive Homeoffice-Modelle
- Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
- Kinderbetreuungsprogramme im Sommer
- Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich
EUR 3.927,14 brutto beträgt.)
