Sachbearbeiter/-in im Zentralen Forderungseinzug (w/m/d)

Sachbearbeiter/-in im Zentralen Forderungseinzug (w/m/d)

Das Sozialleistungs- und Jobcenter der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/-n
 
Einsatzort:                              Zentraler Verwaltungsstandort                                                                               Konradinerallee 11, 65189 Wiesbaden
Bereich:                                  Leistungsrecht SGB II/ SGB XII
Vertragsdauer:                       unbefristet
Vertragsart:                            Vollzeit 39 Stunden
Vergütung:                              E 9b TVöD

Ihre Aufgaben

• Prüfen der aus den Rechtskreisen SGB II oder SGB XII eingehenden Fallakten auf Vollständigkeit
• Feststellen des zu fordernden Gesamtbetrages aufgeteilt nach Personen (Individualprinzip) sowie das Prüfen bereits einbehaltener Beträge
• Refinanzieren der Forderungen durch Auffordern der Schuldner/-innen zur Rückzahlung
• Klären von Rückfragen oder Beschwerden zu den Forderungen - schriftlich, telefonisch oder auch bei Vorsprache sowohl formal als auch inhaltlich
• Entscheiden bei Einrede der Verwirkung und/oder Verjährung
• Verhandeln mit Schuldner/-innen über eine angemessene Ratenzahlung je nach den finanziellen Verhältnissen im Einzelfall unter Berücksichtigung der Pfändungsfreigrenzen für Einkommen nach § 850c ZPO
• Einleiten der Entscheidung über befristete bzw. unbefristete Niederschlagungen oder Entscheidungsvorschläge zu Vergleichsangeboten
• Sichern der Forderungsansprüche insbesondere durch deren Anmeldung zum (Verbraucher-) Insolvenzverfahren

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung für die o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA)), vorzugsweise in den Bereichen Recht, Wirtschaft, Soziales und Verwaltung
• Berufserfahrung in sachbearbeitenden Tätigkeiten, vorzugsweise mit Bezug zu o. g. Aufgaben
• Kenntnisse in den Rechtsgebieten SGB II und SGB XII, sowie den Programmen OPEN/PROSOZ und SAP sind von Vorteil
• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Auffassungsgabe und Transfervermögen
• Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Belastbarkeit

Unser Angebot

• Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)
• Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
• Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet