Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistungen nach dem SGBXII Süd in Brunsbüttel
Brunsbüttel, DEBeim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit - Fachdienst Soziale Teilhabe die Position der
Leitung (m/w/d) des Sachgebietes
Wirtschaftliche Soziale Leistungen nach dem SGB XII Süd in Brunsbüttel
zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG.
Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.
Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte
Sie übernehmen die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit derzeit 10 Mitarbeitenden, inklusive der Zuständigkeit für
- Leistungsgewährung nach dem SGB XII
- Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz Schleswig-Holstein.
Dabei gestalten Sie - orientiert am Leitbild und den Werten des Fachdienstes - die Arbeit des Sachgebietes am Standort Brunsbüttel. Dies beinhaltet insbesondere:
- die Führung und Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen,
- die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord,
- die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen.
Ihr Profil
Vorausgesetzt wird
- die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder
- ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts, Bachelor of Public Administration / Public Management, Bachelor of Laws (LL.B.), Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder
- ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (erstes oder zweites Staatsexamen) oder
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zum Aufgabengebiet oder
- die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte.
Wir wünschen uns zusätzlich
- eine entschlussfreudige, durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit Gestaltungskraft
- Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit,
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
- strukturiertes, lösungsorientiertes und interdisziplinäres Denken.
Unser Angebot für Sie
Eine Aufgabe mit hoher Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungskompetenz
Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote, sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness, sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.
