Die Rudolph Logistik Gruppe ist ein international tätiger Logistikdienstleister mit ca. 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 45 Standorten in Deutschland, Europa, in den USA und auf der Arabischen Halbinsel. Hauptsitz unserer Unternehmensgruppe ist Gudensberg in der Mitte Deutschlands. Als Fuhrunternehmen gegründet, entwickeln und realisieren wir heute umfangreiche Logistiklösungen für unsere Kunden aus ganz unterschiedlichen Branchen. Dabei sind wir ein inhabergeführtes Familienunternehmen geblieben. Miteinander ,,Alles erreichbar" zu machen, das treibt uns an - seit mehr als 75 Jahren.
So unterstützen Sie unser Team:
- Mitwirkung in der Implementierung und Spezifikation von HR IT-Systemen (Zeitwirtschaft, HCM, Payroll etc.)
- Enger Austausch mit der Projektleitung sowie den HR-Fachabteilungen zur Umsetzung
- Ansprechpartner für die Fachabteilungen bei systemtechnischen Fragestellungen auch nach der Implementierung
- Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der HR-Module
- Projektarbeit und Teilprojektleitung von Teilprojekten zur Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse
Das bringen Sie für einen erfolgreichen Start mit:
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Spezifikation, Planung und Betreuung von HR-Systemen (Zeitwirtschaft, HCM, Payroll)
- Langjährige Erfahrung im Personalwesen und in der Gestaltung personalwirtschaftlicher Prozesse
- Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Personalbereich
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im beschriebenen Umfeld
- Erfahrung in der Softwareeinführung im HR Bereich
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Wir bieten:
- Ein flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem mit Sicherheit keine Langeweile aufkommt!
- Täglich neue Herausforderungen an denen Sie wachsen können
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiär geprägten Unternehmen
- Ein Herz für Teamplayer
- Fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitstage und Präventionsmaßnahmen
- Die Möglichkeit, etwas bewegen zu können und mit uns ,,alles erreichbar" zu machen!
Interessiert?
Dann freuen wir uns bevorzugt über Ihre Online-Bewerbung. Bitte nutzen Sie dazu die unterhalb der Anzeige zur Verfügung gestellte Schaltfläche oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der konkreten Stelle und Standort inkl. Lebenslauf, Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen per E-Mail oder per Post an untenstehende Adresse.
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