Wir sind...
HR Specialist (50% - 60% im Job-Sharing)
- Lohn- und Zeitwirtschaftsverarbeitung, inkl. HR-Controlling und Jahresabschluss
- Betreuung des Gesundheitsmanagements und der Sozialversicherungen
- Unterstützung in den Prozessen Personalgewinnung, -beurteilung, -entwicklung und -freisetzung
- Mitarbeit in HR-Digitalisierungsprojekten
- Partielle Betreuung unseres Welcome Desks (Ferienvertretung)
Deine Stärken
- Zuverlässige, engagierte, dienstleistungsorientierte und empathische Persönlichkeit
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR
- Freude, die HR-Prozesse Richtung Exzellenz weiterzuentwickeln
- Kenntnisse in der Saläradministration und Zeitverarbeitung (Schichtmodelle) von Vorteil
- Stilsicheres Deutsch, versierter Umgang mit MS-Office
Unser Versprechen
- Gründliche Einführung in das abwechslungsreiche AufgabengebietGut eingespieltes Team, in welchem jedes Mitglied Ideen einbringen und vieles bewirken kann
- Flexible und agile Arbeitsformen, modernste ArbeitsmittelInterne
- Berufliche Perspektiven, vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fairpay, grosszügige Pensionskassenlösung, diverse Vergünstigungen, Gratisparkplatz (wir sind aber auch mit dem ÖV sehr gut erreichbar), Einkaufsmöglichkeiten und Naherholungsgebiet in Gehdistanz
