HR Sachbearbeitung in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Unser Team der HR-Abteilung bei der Bachner Group sucht Verstärkung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden / Woche zu besetzen, wobei wir Ihnen die Flexibilität bieten, 2 Tage im Home Office zu arbeiten.
Das erwartet Sie
- Laufende Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege des Zeiterfassungssystems und der digitalen Personalakten
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen sowie direkte Korrespondenz mit den Behörden
- Mitarbeiteranlage und Pflege der Personalstammdaten im Lohnprogramm sowie Abwicklung der betrieblichen Sozialleistungen
- Als Schnittstelle zwischen dem Recruiting und der HR-Abteilung wirken Sie aktiv bei Eintritts- bzw. internen Wechselprozessen mit
- Dabei sind Sie für den gesamten Onboarding-Prozess inkl. Organisation unseres Welcome-Day verantwortlich
- Zudem unterstützen Sie Ihre Teamkollegen bei administrativen Aufgaben wie z.B. bei der Vertragserstellung oder dem Schulungswesen
Ihre Stärken sind gefragt
- Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), alternativ abgeschlossene kfm. Ausbildung mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt
- Der Umgang mit MS Office-Programmen wie Excel, Word und Outlook ist für Sie selbstverständlich sowie erste Erfahrungen mit der Software Datev
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich wünschenswert
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht und Erfahrung im Arbeits- und Tarifrecht wünschenswert
- Strukturierte, eigenverantwortliche, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
Unser Versprechen für mehr Leidenschaft
- Unbefristete Festanstellung
- Jährliche Tariferhöhung
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
- Lebensarbeitszeitkonto
- Möglichkeit auf Home Office an 2 Tagen pro Woche
- Betriebliche Altersversorgung iHv. 60 EUR monatlich plus 15% zum Eigenanteil
- Zuschuss für Kita, Kinderkrippe und Kindertagespflege iHv. 75 EUR monatlich pro Kind
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Zahlreiche Einkaufsvorteile
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- bis zu 35 Tage Urlaub
- Urlaubszuschuss & Weihnachtsgeld
- Fitness Angebot
- BusinessBike
- Gutscheinkarte iHv. 50 EUR monatlich zum Essen gehen, Shoppen, Tanken uvm.
