Unser Auftrag
Ihr Aufgabengebiet
- Sie betreuen eigenständig zugewiesene Fachbereiche sowie die Leasingkräfte und agieren als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Sie erstellen und verwalten alle personalrelevanten Verträge und Vereinbarungen (z.B. Dienstvertrag, diverse Karenzen, Austrittsdokumente, Pflege & Verwaltung der Personalakte, etc.) und begleiten Mitarbeiter*innen von Ein- bis Austritt
- Mit Ihrem Fachwissen stellen Sie die Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und interner Richtlinien sicher
- Gemeinsam mit Kolleg*innen betreuen Sie unser Bewerbermanagementsystem (REXX) und übernehmen die Verantwortung für den Bewerbungsprozess - von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenausschreibungen bis zur Administration der Bewerberdaten
- Sie unterstützen bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und arbeiten bei internen HR-Projekten mit
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium sowie Berufserfahrung in einem für die Stelle relevanten Bereich
- Basiskenntnisse in der Personalverrechnung und sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse, idealerweise SAP/HR Erfahrung
- Strukturierte, eigenverantwortliche und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude am persönlichen Kontakt mit Kolleg*innen und Führungskräften
- Schnelle Auffassungsgabe sowie selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Diskretion und Zuverlässigkeit
Ihre Vorteile im #teamordensklinikum
- Individuelle fachliche und soziale Einarbeitung
- Eine Woche Zeitbonus, welche finanziell abgegolten oder in Freizeit konsumiert werden kann
- Möglichkeit zu Homeoffice/Telearbeit
- Umfangreiche Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Fachbereich
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Aktivprogramm
- Sehr gute öffentliche Anbindung und Mobilitätspakete
- Zahlreiche Zusatzangebote wie Mitarbeiterrestaurant, Kinderbetreuung, Mitarbeiterfeste, Vergünstigungen und Zusatzversicherung
Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 23.378,60 auf Basis von 20 Wochenstunden, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung, Zulagen lt. Kollektivvertrag. Die Anstellung erfolgt am Standort der Barmherzigen Schwestern.
