Deine Aufgaben
In enger Zusammenarbeit im Team und mit den Fachbereichen konzipieren und entwickeln wir Webservices und Webanwendungen wie z.B. diese:
https://secure2fbt.hansemerkur.de/ola-ui2/1/490
Dein Profil
Du hast Informatik studiert oder eine vergleichbare Ausbildung hinter Dir und wenn es geht auch schon ein wenig Projekterfahrung gesammelt.
Erste praktische Erfahrungen mit KI-gestützter Softwareentwicklung (z. B. Claude Code, GitHub Copilot, Cursor) wären auf jeden Fall auch hilfreich.
Webanwendungen entwickeln wir in Java, das UI mit Angular und Vue.js, d.h. wir kennen uns recht gut mit Typescript, HTML5 und CSS aus. Verstärkung in diesem Umfeld wäre erstmal unser Hauptanliegen.
Dazu kommt Backend-Entwicklung mit Java und Spring Boot sowie Webservices unter Einsatz von REST, SOAP und XML.
Und dann setzen wir das Ganze mit Hilfe von Jenkins, GitLab, Spring Boot, Wildfly, Docker und Kubernetes in Betrieb.
Wenn Du in alledem schon fit bist, perfekt - wenn nicht, können wir Dir das auch beibringen, wenn Du neugierig bist und ein Verständnis für Cloud-native-Architekturen mitbringst.
Wir fühlen uns in unserem Team für unsere Software verantwortlich und sind stolz auf die Lösungen, die wir erarbeiten.
Wir harmonieren gut im Team und helfen uns gegenseitig.
Beständige Weiterbildung, Eigenverantwortung, Selbstorganisation im Team und auch mal Zeit für neue Ideen werden bei uns unterstützt, aber auch eingefordert.
Wir suchen keinen Code-Monkey, sondern einen Softwareentwickler, der moderne Frontends baut, im Cloud-Native-Umfeld zuhause ist und KI-gestützte Entwicklung als Chance sieht.
Wenn du außerdem Anforderungen der Fachbereiche verantwortungsbewusst in saubere Software übersetzen kannst, freuen wir uns auf dich.
Bist Du interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Ansprechpartner ist Frau Paige Lutoschka, E-Mail paige.lutoschka@hansemerkur.de.
Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.
Bitte bewirb Dich ausschließlich online und mit PDF-Dokumenten, indem Du den Button "Jetzt bewerben!" verwendest.
