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Klinikum

Das Klinikum Fulda ist das moderne und leistungsstarke Krankenhaus der Maximalversorgung in Osthessen. Mit mehr als 1.000 Betten in der stationären Versorgung und einem breiten Angebot an spezialisierten Sprechstunden sowie Ambulanzen stellt es die qualitativ hochwertige medizinische Versorgung für die mehr als 500.000 Bürgerinnen und Bürger der Region sicher. Jährlich werden über 100.000 Patientinnen und Patienten, davon 40.000 stationär, behandelt und von mehr als 3.400 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut. Als Campus Fulda der Philipps-Universität Marburg sind wir zudem maßgeblich an der medizinischen Lehre beteiligt.
 

Für unsere Pflegedirektion suchen wir zum 01.08.2026 einen

stellvertretenden Pflegedirektor (m/w/d)

in Vollzeit 

Gesucht wird eine qualifizierte, engagierte und innovative Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in einem Krankenhaus der Maximalversorgung, die neben den üblichen Tätigkeiten einer Pflegedienstleitung ebenfalls die Funktion und Aufgaben des stellvertretenden Pflegedirektors übernimmt. 

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Examen zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie ausgeprägte mehrjährige Berufserfahrung 
  • absolviertes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften, Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Führungskompetenz
  • Einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung, idealerweise in einem Klinikum der Maximalversorgung
  • Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation
  • analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen, zielgerichtetes, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • wirtschaftliches Denken und Handeln
  • hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Bereichen 

Ihre Aufgaben:

  • effizienz- und patientenorientierte Weiterentwicklung des Pflege- und Funktionsdienstes 
  • Gewährleistung einer patientenorientierten Betreuungsqualität
  • Übernahme von Personalführung und -management in ausgewiesenen Pflege- und Funktionsbereichen
  • Durchführung von Veränderungsprozessen und Projektaufgaben 
  • Stärkung der Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Ansätze
  • Sicherstellung der Pflegequalität durch ein kennzahlenbasiertes Konzept 
  • interne Stellenplanung und -kontrolle für den entsprechenden Verantwortungsbereich 
  • Sie berichten direkt an die Pflegedirektion bzw. bei Bedarf an den Vorstand
  • Unterstützung und Vertretung des Pflegedirektors 

Wir bieten:

  • eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 14 TVöD 
  • ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum 
  • umfassende berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

Bewerbungen von Personen (m/w/d) mit Schwerbehinderung sind erwünscht. 

Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie uns!

Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne der Pflegedirektor Ronald Poljak, Tel: (0661) 84-5350. Selbstverständlich wird Ihre Anfrage vertraulich behandelt.
 
Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung in elektronischer Form über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage bis zum 19.06.2026.
Interesse geweckt?
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