Senior QA Engineer (m/w/d)

Bei der campoint AG drehen wir am großen Rad des E-Commerce: Von der ersten Codezeile über Design, Hosting und Zahlungsverkehr bis zum Kundenservice entwickeln wir Lösungen für digitale Geschäftsprozesse – als Pionier in der Betreuung von Online-Portalen und Experte aller Prozessschritte der Wertschöpfungskette. Wir gestalten nach unserer eigenen Vision und leben von Teamplay, Hands-on-Mentalität und einer Kommunikation auf Augenhöhe. Auf unserem Campus in Seligenstadt nahe Frankfurt bauen wir gerade etwas richtig Spannendes auf – und dafür suchen wir Dich.

Worum geht’s konkret? Wir suchen jemanden für einen bewusst vielfältigen Stack. Du baust die Testautomatisierung über alle Ebenen auf und bist die führende technische QA-Rolle in unserem Team.

AI First - so ticken wir beim Arbeiten & so entwickeln wir: Wir arbeiten Hand in Hand mit KI. Coding-Agents wie Claude Code, Cursor oder GitHub Copilot sind bei uns kein Experiment, sondern Standard – in der Entwicklung, in der Fehleranalyse und im Review. Du gibst Dich dabei nicht mit dem ersten brauchbaren Vorschlag zufrieden, sondern gehst so lange in die Schleife, bis die Lösung wirklich trägt und auch in zwei Jahren noch hält. Die Verantwortung für das Ergebnis bleibt aber immer bei Dir: Du bewertest, was die KI liefert, statt es einfach zu übernehmen – die Qualität des Codes ist Deine, nicht die des Tools.

• Teststrategie: Du entwickelst unsere Teststrategie über alle Ebenen. Von Unit- und API-Tests bis E2E. Du entscheidest, was und wie auf welcher Ebene abgesichert wird.
• Automatisierungs-Framework: Du baust unser Automatisierungs-Framework in einer diversen Systemlandschaft auf. Schwerpunkt sind PHP und Node.js/TypeScript. Im Frontend arbeiten wir mit React.
• CI/CD-Integration: Du verankerst Tests in unseren CI/CD-Pipelines. Du sorgst für reproduzierbare Testumgebungen und verlässliche Testdaten.
• Test & Betrieb: Du schließt die Lücke zwischen Test und Betrieb. Du nutzt Monitoring und Observability, um echte Produktionsfehler zu erkennen. Diese Erkenntnisse fließen zurück in die Testabdeckung.
• Von der Kundenmeldung zum Ticket: Du baust den Prozess von der Kundenmeldung zum Ticket. Bugreports aus unserem Support werden reproduziert, qualifiziert und entwicklungsfertig übergeben. Relevante Fälle landen als automatisierter Regressionstest in der Suite.
• Qualitätskultur: Du arbeitest mit weiteren Mitarbeitenden aus dem Qualitätsmanagement zusammen und entwickelst unsere Qualitätssicherung weiter. Du kommunizierst klar, proaktiv und effektiv mit Produktmanagern und Stakeholdern. Du bringst Qualität ins Team, nicht nur in die Testsuite. Du verhandelst Quality Gates und Definition of Done.
• Ursachenanalyse & Wissenssicherung: Du gehst Fehlerursachen nach, statt Symptome zu dokumentieren, und unterstützt unsere Entwickler:innen beim automatisierten und standardisierten Dokumentieren mit KI. So hältst Du unser gewonnenes Wissen fest, damit wir unsere Fehler nicht wiederholen.

• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung. Idealerweise hast Du eine Teststrategie schon einmal von Grund auf aufgebaut und nicht nur eine bestehende Suite gepflegt.
• Tech-Stack & Testarten: Du hast Full-Stack-Erfahrung in PHP (PHPUnit, Jest, Jasmine, Mocha, Cypress, Selenium) und TypeScript/Node.js (Playwright, Vitest, Jest), kennst Dich mit automatisiertem Testen von React-Frontends aus und schreibst im Schlaf Unit-, E2E- und Integrationstests.
• Weitere Tool-Kenntnisse: Du hast solide Kenntnisse in CI/CD und Containerisierung, zum Beispiel mit Bitbucket Cloud und Docker. Idealerweise bringst Du zudem praktische Erfahrung im Accessibility-Testing (z. B. axe, Lighthouse) sowie mit Monitoring- und Observability-Werkzeugen mit und leitest daraus die richtigen Testfälle ab.
• Kundenperspektive: Du kannst Dich in Kunden empathisch hineinversetzen und aus einer vagen Kundenbeschreibung einen reproduzierbaren Fehlerfall erstellen.
• Qualitätsanspruch: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität – bei Dir selbst und im Team – und gibst Wissen gerne weiter, statt es zu horten.
• Sprachkenntnisse: Du sprichst ausgezeichnet Deutsch (min. C1) und bewegst Dich im Arbeitsalltag sicher auf Englisch (B2).
• Qualifikation: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, eine vergleichbare IT-Fachausbildung mit entsprechender praktischer Erfahrung oder eben einfach das nötige Wissen und Engagement, um den Job exzellent zu erledigen.

• Flexibilität, die passt: Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Remote-Arbeit gestaltest Du Deinen Arbeitstag so, wie er für Dich am besten funktioniert.
• Inspiration und Freiraum: Unser moderner Campus bietet nicht nur ein kreatives Arbeitsumfeld, sondern auch einen eigenen Outdoor-Bereich mit Grill- und Volleyballplatz – der perfekte Ort, um Energie zu tanken und neue Ideen zu entwickeln.
• Gemeinsam stark: Wir leben eine Kultur, die auf Wertschätzung, Vertrauen und Offenheit basiert. Flache Hierarchien und agile Strukturen sorgen dafür, dass jede Meinung zählt und wir auf Augenhöhe zusammenarbeiten.
• Bereit für Deinen Start: Ab Tag eins bist Du bestens ausgestattet. Mit topaktueller Hardware und einer persönlichen Welcome Bag startest Du durch – und unser umfassendes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Du Dich direkt wohlfühlst.
• Dein Wachstum, unser Antrieb: Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben! Ob durch unser vielfältiges Trainingsangebot oder individuelle Fortbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen Dich auf Deinem Weg.
• Aktiv und fit: Mit JobRad zur Arbeit, Trainingseinheiten im eigenen Fitnessstudio, Beachvolleyball-Matches oder Laufgruppen – unser sportliches Angebot kennt keine Grenzen. Für Abenteuerlustige steht auch mal ein Ausflug nach Sölden auf dem Plan!
• Unvergessliche Momente: Ob Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder spontane Team-Events – bei uns wird das Miteinander großgeschrieben! Wir feiern gemeinsam die Erfolge und den Spaß an der Arbeit.
• Das gewisse Extra: Genieße den besten Kaffee aus unseren Siebträgermaschinen, frisches Bio-Obst und eine Auswahl an freien Getränken – für den perfekten Start in den Tag.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Sende diese bitte an:

campoint AG
Personalabteilung – Dr.-Hermann-Neubauer-Ring 32 - 63500 Seligenstadt

oder über das Bewerbungsformular auf unserer Seite.