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Im bfz Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Seminarleiter (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Roth und Weißenburg zu besetzen. 
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Roth und Weißenburg  
  • Bewerbungsschluss: 15.04.2026 

Aufgabengebiet

  • Vorbereitung und Durchführung von Unterricht für geflüchtete Jugendliche (16-18 Jahre) (Thema: Integration in den Arbeitsmarkt) 
  • Einzelcoaching mit arbeitssuchenden Erwachsenen (Jobcoaching)
  • Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege
  • Coaching und Betreuung
  • Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess (Kompetenzen feststellen, Lebenslauf/ Bewerbungen erstellen, Bewerbungsunterlagen checken)
  • Unterstützung bei der beruflichen Orientierung
  • Kontakte zu Auftraggebern
  • Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagements
  • Administrative und organisatorische Aufgaben

Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder pädagogische Ausbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung 
  • AdA-Schein wünschenswert
  • Kenntnisse und Vorerfahrung über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie der Berufsorientierung sind zwingend erforderlich
  • Aufgeschlossenheit gegenüber der Zielgruppe mit erhöhtem Förderbedarf
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Teamorientierung, Organisationsfähigkeit, Sozialkompetenz

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Lisa Brosig, Tel. +49 9171 82566-19

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Interesse geweckt?
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