Schwimmlehrer (m/w/d) (in Teilzeit oder als Aushilfe auf 603EUR - Basis / Minijob)
Mit uns. Für alle.
Schwimmlehrer (m/w/d) in Teilzeit oder als Aushilfe
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Verwantwortung: Du bist eigenverantwortlich für die Durchführung und Sicherstellung des gesamten Schwimmunterrichts zuständig.
- Kurse: Die Durchführung von Babyschwimmkursen, Seepferdchen- und Freischwimmerkursen liegen in deinen Aufgabenbereich.
- Veranstaltungen: Du führst Veranstaltungen im Bereich Kleinkinderschwimmen und Wassergewöhnung durch.
- Organisation: Für die Vor- und Nachbereitung des Schwimmkurses bist Du verantwortlich.
Da wünschen wir uns von Dir
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Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner Kontaktfreudigkeit sowie Deiner starken Kundenorientierung kannst du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für dich selbstverständlich. -
Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit unternehmerischem Denkvermögen und Kommunikationsstärke, zeichnen dich aus. -
Deine Qualifikation: Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast idealerweise eine Schwimmlehrerausbildung. Außerdem hast Du das Rettungsschwimmabzeichen in Silber, einen aktuellen Nachweis über einen Erste-Hilfe-Kurs, eine HLW und eine AED-Schulung. Alle Nachweise/Abzeichen dürfen nicht älter als 2 Jahre sein. - Deine Interessen: Du hast Interesse an der Entwicklung von pädagogischen Konzepten.
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Deine Erfahrungen: Es wäre wünschenswert, wenn Du bereits Kenntnisse im Schwimmunterricht mitbringst. Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllen das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.
Das gehört bei uns mit dazu:
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Für deine Sicherheit: ein Arbeitsverhältnis in der Freizeitbranche, Bezahlung nach TVöD, 39 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, digitaler Schichtplan min. 14 Tage im Voraus, z.T. mit Rahmendienstplänen, Schichttausch untereinander möglich, max. 5-8 Schichttage hintereinander, bei TZ i.d.R. jedes zweite Wochenende frei, betriebliche Altersversorgung und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen. Die Vergütung erfolgt nach TVöD Entgeltgruppe 5, Stufe 1, und beträgt 18,42 EUR pro Stunde. -
Für deine Flexibilität: diverse Arbeitszeitmodelle. -
Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw. -
Für dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft. -
Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung. -
Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote. Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken, Fahrradleasing, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets.
