- Sie verantworten die Pflege der Personalstammdaten sowie die Führung der digitalen Personalakten.
- Sie sind für die administrative Begleitung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt zuständig und sorgen für eine professionelle Abwicklung aller personalrelevanten Vorgänge, wie Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnisse.
- Sie sind kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende bei tariflichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Sie verantworten die Erstellung von Personalkostenprognosen und liefern die Grundlagen für die Personal- und Budgetplanung.
- Sie arbeiten eng mit der Gehaltsabrechnungsstelle zusammen und kontrollieren die Entgeltabrechnungen anhand der Personaldaten.
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
Arbeitsort: Heilbronn, Am Wollhaus 13
Beruf oder Berufung - warum nicht beides?
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind eine Dienstleistungseinrichtung der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Heilbronn unterstützt die Kirchenbezirke Heilbronn-Brackenheim und Weinsberg-Neuenstadt. Sie berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Heilbronn suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen mit einem Beschäftigungsumfang bis zu 100 %. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Heilbronn suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen mit einem Beschäftigungsumfang bis zu 100 %. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Wozu Sie berufen sind
Was Sie dafür mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare, dreijährige kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
- Selbständiges und sorgfältiges Arbeiten
- Gute Microsoft Office-Kenntnisse und eine Offenheit für digitale Arbeitsprozesse
- Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
Gründe für Ihre Arbeit bei uns
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet.
- Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
- Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
- Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
- Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 23.07.2026 unter der Kennziffer 054352.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 23.07.2026 unter der Kennziffer 054352.
Noch Fragen...?
Personalmanagement: David Fuhrmann | Tel. 0711 2149-901
Fachbereich: Arno Bernauer | Tel. 0711 974911-14
Fachbereich: Arno Bernauer | Tel. 0711 974911-14
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgesprach ein.
