Ressortleitung News und Talk

Für die ProSiebenSat.1 PULS 4-ATV Gruppe besetzen wir mit 01.02.2027 folgende Position:

Du hast ein ausgeprägtes Gespür für relevante Nachrichten, gesellschaftliche Debatten und starke journalistische Formate? Du willst Newssendungen und Talkformate für TV, JOYN und digitale Plattformen journalistisch und strategisch weiterentwickeln? Als Ressortleitung News und Talk übernimmst du die publizistische, operative und personelle Verantwortung für unsere Nachrichten und Diskussionsformate. Mit journalistischem Urteilsvermögen, Führungskompetenz und einem klaren Blick auf die Bedürfnisse unseres Publikums prägst du die inhaltliche Ausrichtung und Qualität unserer Berichterstattung maßgeblich mit.

• Du führst das Ressort News und Talk, setzt journalistische Themenschwerpunkte und verantwortest die inhaltliche Qualität unserer Sendungen und Formate. 
• Du führst die Formatverantwortlichen deines Ressorts, entwickelst dein Team weiter und gibst auch in dynamischen Nachrichtenlagen klare journalistische Orientierung. 
• Du richtest Formate und Inhalte konsequent an journalistischer Relevanz, den Bedürfnissen unserer Zielgruppen und fundierten Audience-Daten aus und stellst sicher, dass unser Content sowohl im TV als auch auf JOYN und weiteren digitalen Plattformen eine hohe Relevanz erzielt.
• Du verantwortest die Ressourcen- und Personaleinsatzplanung innerhalb des Ressorts und setzt klare Prioritäten für einen effizienten Sendebetrieb. 
• Du arbeitest eng mit der Chefredaktion, anderen Redaktionen und dem Redaktionsmanagement zusammen und stellst eine erfolgreiche bereichsübergreifende Zusammenarbeit sicher. 
• Du treibst die Weiterentwicklung bestehender Formate sowie die Konzeption neuer News- und Talk-Formate, Sondersendungen und digitaler Formate für JOYN sowie unsere Angebote für die linearen Sender voran.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Kommunikation oder Politik. 
• Du verfügst über langjährige journalistische Erfahrung und hast bereits erfolgreich Redaktionen geführt. 
• Du verfügst über ein ausgeprägtes journalistisches Urteilsvermögen, ein sehr gutes Gespür für aktuelle politische und gesellschaftliche Entwicklungen sowie ein tragfähiges journalistisches Netzwerk.
• Du kennst die technische Vorbereitung und Abwicklung von TV-Sendungen und verstehst die Anforderungen moderner Bewegtbildproduktionen für digitale Plattformen. 
• Du stehst neuen Technologien offen gegenüber und nutzt moderne KI- und Workflow-Tools verantwortungsvoll dort, wo sie die journalistische Arbeit sinnvoll unterstützen.
• Du übernimmst Verantwortung, triffst klare Entscheidungen und setzt auch in einem schnelllebigen Nachrichtenumfeld die richtigen Prioritäten. 
• Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Umsetzungsstärke und vertrittst journalistische Positionen klar und souverän. 
• Du führst mit Klarheit und Vertrauen, förderst dein Team und schaffst ein Umfeld, in dem journalistische Qualität, Zusammenarbeit und neue Ideen entstehen können.

• Eine zentrale Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum für News, Talk und aktuelle Berichterstattung in Österreich.
• Die Verbindung reichweitenstarker TV-Marken PULS 4, PULS 24, ATV und ATV 2 mit JOYN als digitaler Streamingplattform.
• Ein modernes Medienumfeld mit hoher journalistischer Dynamik, starkem Teamgeist und Raum für neue Ideen und Formate.
• Flexible Rahmenbedingungen, zusätzliche Freizeitmöglichkeiten, Lunch- und Mobilitätszuschüsse, Sportangebote (myClubs) sowie gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Du erfüllst nicht jeden einzelnen Punkt? Kein Grund zu zögern. Wir glauben an Potenziale, fördern individuelle Stärken und unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Zeig uns, wie du Themen denkst und entwickelst: Die Bearbeitung einer Aufgabenstellung ist Teil des Bewerbungsprozesses. Diese findest du am Ende dieses Inserats. 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive der bearbeiteten Aufgabenstellung bis zum 16. November! Bewerbungen ohne übermittelte Ausarbeitung können im Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden.

Als Company4Gamechangers schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen, ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen - bei uns bist du herzlich willkommen! Die Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. 

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir Barrieren gemeinsam abschaffen und eine individuelle Lösung finden können.  

Für die ausgeschriebene Vollzeitstelle (40 h) liegt das tatsächlich zu erwartende Jahreszielgehalt ab 90.000 EUR brutto pro Jahr. Abhängig von Qualifikation, Erfahrung und individuellem Kompetenzprofil besteht die Bereitschaft zur entsprechenden Überzahlung.

Aufgabenstellung: 

Du übernimmst die Leitung News und Talk. Entwickle für die ersten 90 Tage einen konkreten Plan, wie du das Ressort journalistisch und organisatorisch führen und im neuen Audience-First-Modell positionieren würdest. Welche journalistischen Prioritäten setzt du? Wie organisierst du Breaking News, Tagesaktualität, vertiefenden Kontext und die Talk-Formate? Wie steuerst du das Team und wie funktioniert die Zusammenarbeit mit Sendungen, JOYN, Social Media und dem Maschinenraum? Nenne drei konkrete Veränderungen gegenüber der heutigen Arbeitsweise, die du als Erstes umsetzen würdest - und begründe diese.

Umfang: maximal 5 Seiten, Format frei. Der Einsatz von KI ist zulässig, die Verwendung ist zu deklarieren. Wo dir interne Informationen fehlen, etwa zur Teamgröße oder Arbeitsweise, triff eigene Annahmen und lege diese im Konzept offen.

Deine Ausarbeitung wird ausschließlich im Auswahlverfahren verwendet und danach DSGVO-konform gelöscht.