Qualitätsmanagerin bzw. Qualitätsmanager
Für das Landesklinikum Amstetten suchen wir ab 1. Oktober 2026
eine Qualitätsmanagerin bzw. einen Qualitätsmanager im Institut für medizinsch-chemische Labordiagnostik mit Blutdepot mit 30 Wochenstunden
Das Institut für medizinisch-chemische Labordiagnostik versorgt das Landesklinikum Amstetten und das Landesklinikum Mauer mit labordiagnostischen Leistungen und gewährleistet damit die fachlich kompetente Unterstützung bei der Diagnosestellung und Therapieüberwachung für alle zuweisenden klinischen Kolleginnen und Kollegen.
Unser hochqualifiziertes Team führt nach hohen medizinischen Standards pro Jahr rund 3,9 Millionen Laborbestimmungen zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten durch. Das angegliederte Blutdepot versorgt mit seinen blutgruppenserologischen Untersuchungen und Blutprodukten unter Einhaltung der transfusionsmedizinischen Leitlinien die Patientinnen und Patienten des Landesklinikums Amstetten. Unser Institut nimmt laufend an externen Qualitätsrundversuchen teil.
- Erstellung, Einführung und Unterhaltung der für das QM-System erforderlichen Prozesse
- Erstellung, Einführung und Unterhaltung der für die Akkreditierung erforderlichen Prozesse nach ISO 15189
- Abfassung von Berichten an die Laborleitung zu Politik, Zielsetzungen, Leistungen und Ressourcen des QM-Systems
- Bewusstseinsförderung für die Bedürfnisse und Anforderungen der Benutzerinnen und Benutzer (Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter) im Labor
- Vorbereitung und Durchführung interner Audits
- Überprüfung von Schulungs- und Kompetenznachweisen
- Vorbereitung der jährlichen Managementbewertung
- Unterstützung der obersten Leitung in den Belangen des Verbesserungsprozesses
- Administrator für das Dokumentenlenkungssystem
- Risikomanagement
Unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
- Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
- Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
- Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
(z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss) - Flexible Arbeitszeitmodelle
-
Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium gemäß MTD-Gesetz, BGBl. Nr. 460/1992
i.d.g.F. mit -
Ausbildung zum/zur QualitätsmanagerIn (mind. 90 ECTS) oder -
Einschlägige (Fach) Hochschulausbildung oder -
vergleichbare Berufsbildung mit Schwerpunkt QM (z.B. Dipl. KH BetriebswirtIn, akad. KH ManagerIn, etc.) -
Berufserfahrung wünschenswert -
Bereitschaft zur Weiterbildung -
Bereitschaft zur Mithilfe im 24/7 Turnusdienstrad -
Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.
Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf
- Relevante Ausbildungsnachweise
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt ab EUR 3.949,- (14malig auf Basis Vollzeit, zuzüglich etwaiger
Zulagen). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:
Herr Gerhard Zarl - Leiter Personalstelle
Tel.-Nr.: +43 7472/9004 12003
Fragen zum Bewerbungsprozess:
NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement
Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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