Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Über uns:
Ihre Rolle:
- Von der Ausschreibung bis zur Zusage liegt der gesamte Bewerbermanagement-Prozess in Ihrer Hand, inklusive der Auswahl geeigneter Kanäle für offene Stellen.
- Einstellungsgespräche führen und begleiten Sie und wählen gemeinsam mit den Fachbereichen die passenden Kandidatinnen und Kandidaten aus.
- Für einen gelungenen Einstieg planen und begleiten Sie das Onboarding neuer Mitarbeitender.
- Die Manzke Gruppe repräsentieren Sie auf Messen und Recruiting-Veranstaltungen.
- Die strategische Personalplanung bauen Sie mit auf und entwickeln sie kontinuierlich weiter.
- Über das Recruiting hinaus wirken Sie in weiteren HR-Bereichen wie z.B. Personalentwicklung und Ausbildung mit.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Berufserfahrung im Recruiting
- Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Bewerbungsgesprächen
- Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit Bewerbermanagement-Systemen und Personalsoftware
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Erfahrung in der Baustoff- oder Bauindustrie wünschenswert
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer wachsenden Unternehmensgruppe
- Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung in den gesamten Sommerferien
- Home-Office nach Absprache
- Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Kostengünstiges Bike-Leasing über JobRad
- Kantine am Standort
- Sommerfest und Weihnachtsfeier, teilweise mit Familie
Unser Team:
Lösungsorientiertes Denken, kurze Entscheidungswege und der Anspruch, Dinge voranzubringen, zeichnen uns aus. Dabei gestalten wir mit, bringen neue Ideen ein und setzen diese auch um. Offenheit für Neues und eine direkte, ansprechbare Kommunikation sind für uns selbstverständlich.
