Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)
für unseren Standort in Tübingen.
Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft mit.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
- Betreuung und Beratung der Niederlassungen sowie Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen lohn- und gehaltsrelevanten Fragestellungen
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Prüfung von Arbeitszeit-, Fehlzeit- und Abwesenheitsdaten
- Erstellung und Bearbeitung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Administrative Abwicklung von Eintritten, Austritten und internen Versetzungen
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung der Prozesse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihre Qualifikation
- Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Entgeltabrechnung.
- Sie bringen Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie idealerweise in der Personalsachbearbeitung mit.
- Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und verantwortungsbewusst und behandeln vertrauliche Daten stets diskret.
- Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Ihre Freude an der Arbeit mit Menschen sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise.
- Sie sind ein engagierter Teamplayer, arbeiten gerne mit Kolleginnen und Kollegen zusammen und unterstützen eine konstruktive Zusammenarbeit.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise mit Lohnabrechnungs- oder HR-Software (Loga) vertraut.
- Sie verfügen über gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Unser Angebot
- Die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen
- Großer Handlungs- und Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, Prozesse eigenständig voranzutreiben und weiterzuentwickeln
- Ein moderner, ergonomischer Arbeitsplatz mit aktueller IT-Ausstattung
- Attraktive Mitarbeitervorteile und Personalrabatte, z. B. Bike-Leasing
- Erfolgsbeteiligung sowie zusätzliches Urlaubsgeld
- Individuelle interne und externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
