Klimaschutzmanager (m/w/d)
Gestalten Sie mit uns die Zukunft - nachhaltig, innovativ und verantwortungsvoll.
Der Klimaschutz gehört zu den zentralen Herausforderungen unserer Zeit. Als Klimaschutzmanager (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle dabei, unsere Strategien zur Reduktion von Emissionen weiterzuentwickeln und wirkungsvoll umzusetzen. Wenn Sie etwas bewegen wollen und Nachhaltigkeit für Sie mehr ist als ein Schlagwort, sind Sie bei uns genau richtig.
Die Stelle ist im Rahmen der Nationalen Klimaschutzinitiative (NKI) des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz gefördert und zunächst auf drei Jahre befristet. Die Einstellung erfolgt zum 01.07.2026
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Steuerung eines Klimaschutzkonzepts (inkl. THG-Bilanz, Szenarien, Maßnahmenplanung)
- Koordination von Prozessen und externen Dienstleister*innen
- Moderation von Beteiligungsformaten
- Aufbau von Monitoring- und Controllingstrukturen
- Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung
- Initiierung und Begleitung erster Maßnahmen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelt-/Klimaschutz, Geographie, Raumplanung, Nachhaltigkeitsmanagement, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude an konzeptioneller Projektarbeit
- Kenntnisse oder erste praktische Erfahrungen in den Themenfeldern Klimaschutz, Energie, Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement
- Kommunikationsstärke sowie Moderations- und Organisationsfähigkeit
- Interesse an Nachhaltigkeitsthemen im sozialen und gemeinnützigen Kontext
Das bieten wir Ihnen
- Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Klimaschutz und Nachhaltigkeit bei einem der größten sozialen Träger der Region mit zahlreichen Gebäuden und Einrichtungen
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau, der Weiterentwicklung und Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen
- Attraktive Vergütung: Entgeltgruppe 10 BAT-KF: 4.438 EUR brutto / Monat in Vollzeit. Darüber hinaus profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltserhöhungen. Zusätzlich erhalten Sie einen Kinderzuschlag von 151,47 EUR pro Kind und Monat (bezogen auf eine Vollzeitstelle) und eine Jahressonderzahlung (Stand: 01.05.2026)
- 6 Wochen Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge 6% vom Monatsbrutto
- Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing
- Moderne technische Ausstattung
Interesse geweckt?
