Key Account Manager (m/w/d)

Du hast Erfahrung im Umgang mit Großkunden und Konzernen, erkennst Potenziale und entwickelst Kundenbeziehungen strategisch weiter? Dann übernimm als Key Account Manager (m/w/d) eine Schlüsselrolle in unserem Vertrieb und gestalte den Erfolg unserer wichtigsten Kunden aktiv mit.

Für unser Team in der Unternehmenszentrale in Isernhagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

• Gewinnung und Entwicklung von Neugeschäften mit Fokus auf Unternehmen außerhalb der Automobilindustrie
• Strategische Betreuung und Ausbau bestehender Großkunden- und Konzernbeziehungen
• Analyse individueller Kundenanforderungen sowie Identifikation von Geschäftspotenzialen
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele
• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
• Erstellung und Ausarbeitung passgenauer Angebote in enger Zusammenarbeit mit dem Tender Management
• Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen
• Regelmäßiges Reporting zu Kundenentwicklungen, Vertriebsaktivitäten, Umsatzentwicklungen und relevanten KPIs

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von Großkunden oder Konzernen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Transport und Logistik
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes Markt- und Kundenverständnis sowie ein Gespür für Geschäftspotenziale
• Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten auf unterschiedlichen Entscheiderebenen
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für Kundentermine und Geschäftstermine bei Bedarf

• Intensive Einarbeitung mit strukturierten Schulungen und einem Mentor, der Dir jederzeit zur Seite steht
• Ein hilfsbereites, aufgeschlossenes Team in einem sozial eingestellten und familienfreundlichen Unternehmen
• Ein agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Erfolgsabhängige Vergütung nach vereinbarten Zielkriterien
• Homeoffice anteilig möglich
• Dienstwagen und Diensthandy (auch zur privaten Nutzung)
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Hundemitnahme nach Rücksprache
• Bike-Leasing
• Moderne, klimatisierte, lichtdurchflutete Büros mit ergonomischer Ausstattung
• Teilnahme an Mitarbeiter-Rabattaktionen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Barrierefreies Arbeiten