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IT-Administrator*in (m/w/d)

Die Landesbühnen Sachsen GmbH besetzt in Vollzeit ab 01.10.2026 die Position IT-Administrator*in (m/w/d).

Sie sind Teamplayer*in und Tüftler*in, mit kritischem Blick für die Gestaltung digitaler Zukunftslösungen? Sie haben Freude daran, bei IT-Lösungen um die Ecke zu denken und diese den Beschäftigten des Hauses zu vermitteln? Dann passen wir gut zusammen. Sie übernehmen an unserem Theater abwechslungsreiche Aufgaben im Microsoft-Umfeld, wirken an der Administration virtueller Systeme mit und tragen dazu bei, einen reibungslosen IT-Betrieb sicherzustellen. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld, in welchem Sie fachlich und persönlich gefördert werden.

Die Landesbühnen Sachsen GmbH ist Deutschlands zweitgrößtes Mehrspartenreisetheater (Musiktheater, Schauspiel, Tanz- und Figurentheater). Sie unterhält ihr modernes Stammhaus in Radebeul und die frisch sanierte Freilichtbühne im Kurort Rathen. Darüber hinaus erfolgen während der gesamten Spielzeit Gastspiele innerhalb und auch außerhalb des Freistaats Sachsen. Über 230 Mitarbeiter*innen sind verantwortlich für die Organisation und künstlerische Ausgestaltung von mehr als 600 Aufführungen pro Jahr.
 

Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche Betreuung und Administration der Landesbühnen-internen IT-Infrastruktur am Stammhaus in Radebeul sowie Nebenstandorte wie z.B. die Felsenbühne Rathen mit dem hausinternen IT-Team
  • Überwachung der Server/Client Systeme und Sicherstellung der Verfügbarkeit
  • Sicherstellung und aktive Weiterentwicklung des stabilen, leistungsfähigen und sicheren Betriebs der IT-Systeme (Netzwerke, Server, Hard- und Software, Backup, Telefonie, WLAN) in Zusammenarbeit mit IT-Leitung und externen Dienstleistern
  • Planung, Beschaffung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von standardisierten IT-Systemen und IT-Arbeitsplätzen in Abstimmung mit Fachabteilungen und Dienstleistern
  • Technischer Support für Mitarbeiter*innen - per Telefon, Remote und vor Ort an den Arbeitsplätzen sowie Wartung, Fehleranalyse und Störungsbehebung bei IT-Hardware und -Software
  • Kompetente Unterstützung der Nutzer bei IT-Fragen und Schulung der Mitarbeiter*innen in der Nutzung von IT-Anwendungen und Systemen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich der Systemadministration/ Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation - auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich. Gern begeisterte*r Tüftler*in mit kritischem Blick für die Gestaltung digitaler Zukunftslösungen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
  • Installation, Konfiguration und Wartung von Windows- und Linux-Servern einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs)
  • Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware und Proxmox
  • Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools zur Überwachung der Systemleistung, Verfügbarkeit und Systemstabilität
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Infrastrukturen (Netzwerke (LAN, WLAN, Firewall), Server, Hard- u. Software)
  • Kenntnisse im Bereich Microsoft-Betriebssysteme (Server/Client), Microsoft O365, Microsoft-SQL, SAN und Storage, Backup (Veeam) sowie IP-Telefonie
  • Grundkenntnisse in Firewalls und IT-Security - oder die Motivation, sich schnell einzuarbeiten
  • Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme (Windows Server, Netzwerkinfrastruktur, Endnutzer-Support)
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Einarbeitung in neue Technologien und Systeme
  • Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
  • Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die Lust hat, mit Kolleg*innen des Theaters im täglichen Austausch zu stehen.

Wir bieten

  • Ein spannendes und motiviertes Arbeitsumfeld, in dem Sie ihr technisches Know-How einbringen können, praktische Erfahrungen sammeln und in Ihrer persönlichen Entwicklung gefördert werden
  • Unbefristete Anstellung nach erfolgreicher Probezeit in Vollzeit (40 Stunden/ Woche)
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag (Anlehnung an den TVL), Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
  • Mitgliedschaft in der Zusatzversorgungskasse VBL
  • Arbeitgeberbeitrag zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Mitarbeiterrabatte, Deutschlandticket als JobTicket, JobRad, gute Verkehrsanbindung 

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.08.2026 online über unser Jobportal.

Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen können leider nicht erstattet werden.
 
Interesse geweckt?
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