Co-Wohngruppeleiter:in (Jugendwohngruppe) 60 - 80%

Das Heilpädagogische Zentrum Hagendorn ist spezialisiert auf die Bildung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit einer kognitiven und/oder mehrfachen Beeinträchtigung.

Für unsere Wohngruppe für Jugendliche im Alter von ca. 15 - 18 Jahren suchen wir dich als Co-Wohngruppeleiter:in per sofort oder nach Vereinbarung im Rahmen einerbefristeten Stellvertretung bis zum 31. Juli 2027, mit der Option auf Verlängerung.

• Co-Leiten einer Wohngruppe in betrieblicher, pädagogischer und personeller Hinsicht
• Begleiten der Jugendlichen im Gruppenalltag
• Schaffen eines vielfältigen pädagogischen Angebots, welches den Jugendlichen eine optimale soziale und individuelle Entwicklung ermöglicht
• Bezugspersonenarbeit als Sozialpädagogin / Sozialpädagoge
• Koordinieren der Zusammenarbeit mit den Eltern und gesetzlichen Vertretungen
• Führen, Entwickeln und Coachen der rund 8 unterstellten Mitarbeitenden
• Mitwirken beim Erstellen der Personaleinsatzplanung
• Mitarbeiten in Schulentwicklungsprojekten und / oder Qualitätssicherungsprozessen

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik
• Berufserfahrung in der Betreuung von Jugendlichen mit kognitiver Beeinträchtigung sowie erste Führungserfahrung von Vorteil
• Praxisausbildner:in (PA) wünschenswert oder Bereitschaft, die entsprechende Weiterbildung zu absolvieren
• Kenntnisse zum ICF (International Classification of Functioning) oder Interesse sich diese anzueignen
• Belastbare und innovative Persönlichkeit
• Sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten (gelegentliche Wochenendeinsätze, keine Nachtschicht)

• Interdisziplinäres Team und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Vereinbarkeit Beruf- & Privatleben, familienfreundlicher Betrieb
• Unterstützung durch unsere internen Fachstellen

Falls du Freude an der Arbeit mit Jugendlichen hast, die zusätzliche Unterstützung benötigen, dann stell dich dieser vielseitigen Tätigkeit. Wir freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sämtliche Mitarbeitende - unabhängig von Geschlecht, Alter, religiöser und sexueller Orientierung oder ethnischer Herkunft - gerecht und respektvoll behandelt werden. Das HZH bekennt sich zur Charta Prävention von sexueller Ausbeutung, Missbrauch und anderen Grenzverletzungen (www.charta-praevention.ch).