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Einleitung

Im Kirchenkreisamt des Pommerschen Evangelischen Kirchenkreises (PEK) in Greifswald ist 
zum 01.11.2026 die Stelle der Leiterin bzw. des Leiters der Finanzabteilung (w/m/d) zu 
besetzen. Die unbefristete Stelle hat einen Umfang von 100 % (39 Wochen
stunden). Dienstort ist Greifswald. 
Das Pommersche Evangelische Kirchenkreisamt gewährleistet die Verwaltung von 133 
Kirchengemeinden in Vorpommern. Im Bereich Finanzen unterstützen wir die Kirchen
gemeinden dabei, ihr finanzielles Potenzial auszuschöpfen, damit sie sich gute Gemeinde
arbeit leisten können. Zudem wird im Kirchenkreisamt die Finanzierung der übergeordneten 
Aufgaben des Kirchenkreises organisiert. Für die Bearbeitung dieser Aufgaben sind in der 
Finanzabteilung 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig. 

Diese Aufgaben wollen wir Ihnen übertragen:

• Personalführung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Finanzabteilung 
• Erarbeitung, Aktualisierung und Durchsetzung von Vorgaben für die Erstellung von 
Haushaltsplanentwürfen sowie für die Haushaltsbewirtschaftung 
• Erarbeitung, Aktualisierung und Durchsetzung von Richtlinien zur Erstellung von 
Jahresabschlüssen inklusive der Jahresabschlussunterlagen und Erläuterungen 
• Unterstützung der Einführung der elektronischen Rechnungsbearbeitung in der 
Finanzabteilung und weiterer Digitalisierungsschritte 
• Umsetzung der Umsatzbesteuerung in den Kirchengemeinden und dem Kirchenkreis 
gemeinsam mit dem Beauftragten für Steuerangelegenheiten 
• Entwicklung von Informationsmaterial für die Kirchengemeinden zum Verständnis von 
Haushaltsplänen und Jahresabschlüssen 
• Verwaltung des Vermögens der Kirchengemeinden und des Kirchenkreises

Sie bringen mit:

- ein abgeschlossenes fachspezifisches (Fach-) Hochschulstudium z.B. als 
Verwaltungs- oder Betriebswirt/in oder eine fachbezogene Ausbildung mit 
anschließender mehrjähriger Berufserfahrung z.B. als Steuerfachwirt/-in oder 
Bilanzbuchhalter/in 
- Erfahrungen mit Leitungsaufgaben 
- idealerweise Erfahrungen mit der Fachsoftware „Dynamics 365 Business Central“, 
jedenfalls aber ein gutes Verständnis von Buchhaltungssoftware  
- ein hohes Maß an Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit 
- ein sicheres Auftreten auch vor großen Gruppen 
- Freude und Begeisterungsfähigkeit für die Aufgabe, auch kritische Personen mit auf 
den Weg zu nehmen  
- eine Offenheit und eine Neugier für kreative und pragmatische Lösungen abseits 
befestigter Wege 
- Organisationstalent, Kreativität und Flexibilität 
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit der Bereitschaft für Dienstreisen 
- Vertrauen, Mut und Geduld

Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber, weil:

- wir uns an den Tarifvertrag Kirchlicher Beschäftigter in der Nordkirche (TV KB) 
gebunden haben und sich die Vergütung nach den tariflichen Vorgaben richtet. 
Sofern die tarifvertraglich festgelegten persönlichen Voraussetzungen vorliegen, ist 
eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe K 11 des Tarifvertrags Kirchliche 
Beschäftigte (TV KB) vorgesehen. 
- halbjährliche Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) geleistet werden. 
- ein tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen besteht. 
- eine bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12 erfolgt. 
- wir eine betriebliche Altersversorgung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement 
bieten. 
- wir auf Fort- und Weiterbildungen viel Wert legen und die Bereitstellung der dafür 
erforderlichen zeitlichen und finanziellen Ressourcen hohe Priorität hat.  
- wir mit unseren umfangreichen Möglichkeiten des mobilen Arbeitens flexible 
Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freizeit, und Beruf haben.  
- wir ein tolles Team sind 

Kontakt

Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Diversität unter unseren 
Mitarbeitenden. Wir streben an, ein Gleichgewicht zwischen den Geschlechtern (m/w/d) der 
Beschäftigten zu erreichen. Über die Bewerbung von Schwerbehinderten und ihnen 
gleichgestellte Personen freuen wir uns besonders.  
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bis zum 22. Juni 2026 vorzugsweise per 
E-Mail an die Adresse oder schriftlich an: 
Pommerscher Evangelischer Kirchenkreis 
Kirchenkreisamt  
Bahnhofstraße 35/36 
17489 Greifswald  

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gern der Amtsleiter Marc Engelhardt über die E-Mail-Adresse 
oder über die telefonische Erreichbarkeit 03834 / 554
725 
(Sekretariat Frau Radam)
Die Bewerbungsgespräche sind für den 1. oder 3. Juli 2026 vorgesehen. 
Fahrtkosten und andere Auslagen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, 
können nicht erstattet werden.

Interesse geweckt?
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