Teamleiter Software Entwicklung (m/w/d) Leipzig
Aufgaben:
- Führung und Organisation des Teams Softwareentwicklung im Bereich Data Management & Data Applications
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Entwicklungsteams
- Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Coaching, Mentoring und regelmäßiges Feedback
- Verantwortung für die technische Architektur und Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte
- Sicherstellung einer hohen Softwarequalität durch etablierte Entwicklungsstandards, Code Reviews, Testautomatisierung und CI/CD
- Steuerung der Umsetzung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit Product Management, Data Engineering und Customer Projects
- Priorisierung und Ressourcenplanung in Abstimmung mit den Produktverantwortlichen
- Identifikation und Einführung geeigneter Technologien, Methoden und Best Practices
- Förderung einer agilen, innovationsorientierten und kollaborativen Teamkultur
- Unterstützung bei technischen Fragestellungen sowie Mitarbeit an Architektur- und Technologieentscheidungen
- Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung von Entwicklungsprozessen und der Entwicklungsumgebung
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Umfeld Data Management, Datenplattformen oder Enterprise Software, davon mehrjährige Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams
- Sehr gutes Verständnis moderner Softwarearchitekturen, Backend-Technologien und API-Entwicklung
- Erfahrung mit Cloud-Technologien, Containerisierung sowie modernen DevOps- und CI/CD-Prozessen
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (z. B. Scrum oder Kanban)
- Kenntnisse im Bereich Datenintegration, Datenmodellierung und Datenmanagement von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Strategisches Denkvermögen, Entscheidungsstärke, hohe Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Unser Beitrag:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem sehr stabilen Marktumfeld
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Entwicklungschancen
- Flexible Arbeitszeit mit attraktiver Vergütung
- Unternehmensabhängiger Jahresbonus
- Mobile Work
- Umfassende Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Pflegezusatzversicherung
- Offenes, freundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld
Ihr DND-Karriereteam
