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Teamleiter/in Fahrradwerkstatt 100%

Die hostettler veloland gmbh ist eine Fahrrad-Erlebniswelt auf rund 400 m2. Bekannte und etablierte Fahrradmarken wie BIXS, Amflow, Tour de Suisse oder Mustang gehören ebenso zum Sortiment wie namhafte Zubehör- und Bekleidungsmarken, die keine Kundenwünsche offenlassen.

Deine Aufgaben

  • Fachliche Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden in der Fahrradwerkstatt
  • Entgegennahme, Koordination und Überwachung sämtlicher Reparatur- und Serviceaufträge
  • Aktive Mitarbeit und fachliche Unterstützung bei anspruchsvollen Reparatur- und Servicearbeiten
  • Betreuung und Ausbildung unserer Lernenden Fahrradmechaniker EFZ als verantwortliche/r Berufsbildner/in
  • Erstellung von Kostenvoranschlägen sowie Abwicklung der Rechnungsstellung
  • Planung, Koordination und Priorisierung der anfallenden Werkstattaufträge
  • Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung der Werkstattprozesse und -abläufe
  • Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Maschinen und Werkzeugen inklusive Organisation und Überwachung der Wartungsarbeiten
  • Verantwortung für die Materialbewirtschaftung sowie Bearbeitung und Koordination von Materialbestellungen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fahrradmechaniker EFZ
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Fahrradbranche, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Freude an der Führung, Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie an der Ausbildung von Lernenden
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten
  • Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Kundenkontakt
  • Teamfähigkeit, Engagement und eine hohe Eigeninitiative

 

Was wir bieten

  • Ein innovatives Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld und spürbarem Teamspirit
  • Attraktiver Arbeitsplatz in Sursee mit gratis Parkplatzmöglichkeiten
  • Förderung der eigenen Weiterentwicklung inkl. Unterstützung von internen sowie externen Weiterbildungen
  • Überdurchschnittlich bezahlte Absenztage sowie 16 Wochen Mutterschafts- und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Gleitzeitmodell, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren und/oder Kaderfunktion: 6 Wochen) und durchgängig bezahlte Feiertage
  • Möglichkeit von Ferienkauf sowie flexiblen Teilzeitstellen
  • Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf alle Produkte der hostettler group
  • Diverse Vergünstigungen bei Partnern (Versicherungen, Flottenrabatte, Kurse, Eintrittskarten, etc).
  • Vielseitige Events und Veranstaltungen, wie beispielsweise unsere legendären hoschi-days
Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! #hostettlergroup
 
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
 
Interesse geweckt?
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