Senior Controller (m/w/d)
Controlling mit Strategie!
Senior Controller (m/w/d)
Standort: Andernach | Unbefristet | Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo)
Zahlen sind Ihre Leidenschaft, aber Sie wollen damit auch etwas bewegen? Als größter Krankenhausträger für Psychiatrie, Neurologie und Geriatrie in Rheinland-Pfalz suchen wir einen Datenanalysten und strategischen Impulsgeber:in. Bei uns verwalten Sie nicht nur Budgets - Sie sitzen bei richtungsweisenden Entscheidungen direkt mit der direktorien Ebene am Tisch.
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten die Geschäftsleitung, das Management und die Fachabteilungen proaktiv in allen betriebswirtschaftlichen Kernthemen.
- Sie bereiten komplexe Datenstrukturen empfängerorientiert auf und wirken direkt an strategischen Entscheidungsprozessen auf Führungsebene mit.
- Sie koordinieren und begleiten die Wirtschaftsplanung sowie die Kostenstellenbudgetierung des gesamten Trägers.
- Sie erstellen präzise Soll-/Ist-Vergleiche, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Ad-hoc-Reportings für volatile Marktbedingungen.
- Sie führen komplexe Sonderanalysen durch und leiten abteilungsübergreifende Projekte im Rahmen eines agilen Controllings.
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften.
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling; idealerweise im Controlling eines Krankenhauses
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit moderner DV-Systematik, insbesondere MS-Excel und Datawarehouse Lösungen, idealerweise mit Kosy Enterprise (HKS).
- Eine analytische Denkweise, Verantwortungsbewusstsein, die Kompetenz Ihr Handeln zu reflektieren sowie eine eigenständige und sichere Arbeitsweise.
- Ihr Arbeitsalltag ist geprägt durch Ihre Kommunikationskompetenz und Ihre Teamfähigkeit, außerdem verstehen Sie sich als interner Dienstleister und besitzen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- Sie verstehen ein agiles Controlling als Instrument für die komplexe und volatile Arbeitswelt.
Gründe, die für uns sprechen:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst.
- Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 11, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen zzgl. einer Jahressonderzahlung und Altersvorsorge (VBL).
- Echte Work-Life-Balance: Eine geregelte Arbeitszeit (Basis 38,5 Std./Woche bei Vollzeit) mit elektronischer Zeiterfassung.
- Strukturierte Förderung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungen an unserer hauseigenen Rhein-Mosel-Akademie.
- Betriebsrestaurant, vergünstigtes Jobrad-Leasing, Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten sowie Prämien für unser Programm ,,Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen".
Ihre Bewerbung:
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Ihre Ansprechpersonen:
