Sachbearbeitung des besonderen Städtebaurechts (Umwandlung-Verordnung Milieuschutz)

Willkommen in der City West - im Herzen Berlins!

Rund 320.000 Menschen aus über 170 Nationen leben hier und machen den Bezirk zu einem Ort der Lebensqualität, kulturellen Vielfalt und des lebendigen Miteinanders - vom Kurfürstendamm bis zur Messe Berlin, vom Schloss Charlottenburg bis zum Funkturm.

Das Bezirksamt bietet Karrierechancen in verschiedenen Bereichen: Verwaltung, Ordnungsamt, soziale Dienste, Medizin, Technik, Bauwesen und IT. Mit mehr als 2.100 Mitarbeitenden gestalten wir gemeinsam das Leben in einem der attraktivsten Bezirke Berlins - kreativ und mit Sinn für das Wesentliche.

Unser Ziel: Ein Arbeitsplatz, der Familie, Pflege und Privatleben vereint. Ausgezeichnet mit dem Gütesiegel ,,Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin", fördern wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt als Stärke gilt.

Werde Teil unseres #TeamBACW und bringe deine Ideen in eine Verwaltung ein, die gestaltet, bewegt und eine lebenswerte Zukunft schafft.

Die Abteilung Stadtentwicklung, Liegenschaften und IT (Arbeitsort: Hohenzollerndamm 174 - 177, 10713 Berlin) sucht Personal für das Aufgabengebiet 

Sachbearbeitung des besonderen Städtebaurechts (Umwandlung-Verordnung Milieuschutz) 

Kennziffer: cw26-095St

Bewerbungsfrist: 09.09.2026

 

Sachbearbeitung des besonderen Städtebaurechts
(Umwandlungsverordnung Milieuschutz) 

1)    Sachbearbeitung der Genehmigungsanträge gemäß § 250 Abs. 3 BauGB i.V.m. ,,Umwandlungsverordnung § 250 BauGB" im Bezirksgebiet bzw. §172 Abs. 4 BauGB i.V.m. ,,Umwandlungsverordnung Milieuschutz" in sozialen Erhaltungsge-bieten 

2)    Bearbeitung von Aufgaben des besonderen Städtebaurechts, insbesondere in Gebieten des sozialen Erhaltungsrechts sowie Mitwirkung bei der Bearbeitung, Begleitung und Koordinierung von Untersuchungen zum Erhaltungsrecht

3)    Ausübung des Vorkaufsrechts insbesondere in sozialen Erhaltungsgebieten nach BauGB

4)    Anwendung von Zwangsmaßnahmen (u.a. Bearbeitung von Anhörungs- und An-ordnungsverfahren auf Grundlage der Bauordnung i.V. mit § 172 BauGB ein-schließlich der Androhung und Festsetzung von Maßnahmen nach dem Verwal-tungsverfahrensgesetz) sowie Durchführung von Maßnahmen nach der Verwaltungsvollstreckung

5)    Allgemeine Verwaltungstätigkeiten in der Gruppe Milieuschutz

6)    Sonderaufgaben nach Weisung von Vorgesetzten

Grundsätzliche Verpflichtung zur Ausbildung/Unterweisung von Nachwuchskräften und neuen Beschäftigten.

Besoldungs-/Entgeltgruppe: E9b TV-L
Teilzeit
Besetzbar ab: sofort
Unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit (80 %) 31,52 Wochenstunden

Bitte stellen Sie sicher, dass Ihre Bewerbung alle formalen Anforderungen erfüllt, damit wir Sie im weiteren Verfahren berücksichtigen können.

(Tarif)beschäftige:

Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder Diplomstudiengang bzw. Fachwirt*in oder vergleichbar) in einer der folgenden Fachrichtungen: 
o    Diplom-Verwaltungswirt
o    Öffentliche Verwaltung (Verwaltungswirtschaft)
o    Public Management/Public und Nonprofit-Management
o    Recht/Rechtswissenschaften
o    Verwaltung und Recht
o    Wirtschaft und Recht/Wirtschaftsrecht
o    Sozial-, Gesellschafts- oder Kulturwissenschaften
o    Urbanistik
o    ein anderer Studiengang, der überwiegend verwaltungswissenschaftliche, rechtliche, immobilienwirtschaftliche, sozialwissenschaftliche oder urbanistische Inhalte hat bzw. kombiniert 
 

oder
Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder vergleichbar

 und
 eine mehrjährige Berufserfahrung ist bei allen Abschlüssen erwünscht.

 

Eine detaillierte Beschreibung der Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen". 

Nach Ablauf der Bewerbungsfrist ist das Anforderungsprofil nicht mehr online abrufbar. Wir empfehlen, es vorab zu speichern.

Ein kollegiales Arbeitsklima

Gemeinsam mehr erreichen:
Als Teil des #TeamBACW arbeiten Sie in einem wertschätzenden Miteinander, das Teamgeist, Unterstützung und ein offenes, respektvolles Arbeitsumfeld fördert.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Freiräume für Ihre Lebensplanung: Mit flexiblen Arbeitsmodellen wie Gleitzeit, Teilzeit, Sabbatical, mobilem Arbeiten und Homeoffice bringen Sie im #TeamBACW Beruf und Privatleben mühelos in Einklang.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Gute Verkehrsanbindung

Zentral gelegen und optimal erreichbar:
Ob mit dem Firmenticket für die ÖPNV, dem Auto, dem Fahrrad oder zu Fuß - als Teil des #TeamBACW kommen Sie mühelos an Ihren Arbeitsplatz im Herzen Berlins.

für Diversity

Wir leben Vielfalt:
Im #TeamBACW schätzen wir unterschiedliche Perspektiven, fördern ein inklusives Miteinander und sehen Diversity als Stärke für unsere gemeinsame Arbeit.

Karriereförderung

Für beste Karrierechancen:
Nutzen Sie das breite Angebot von Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im #TeamBACW, um Ihre berufliche Zukunft gezielt zu gestalten.

Ansprechperson: Frau Künstler / Telefon: 030/ 9029-13814

Vertretung: Frau Hannemann / Telefon: 030/ 9029-13817

• Bewerbungsanschreiben
• tabellarischer Lebenslauf (kein Foto erforderlich)
• Abschlusszeugnisse
• Nachweise über die geforderte Berufserfahrung 
• Aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilung
• ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht (https://www.berlin.de/ba-charlottenburg-wilmersdorf/karriere/tipps-zur-bewerbung/) 

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen und in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.

Für ausländische Bildungsabschlüsse bitten wir um einen Nachweis der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. (https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html)

Bitte beachten Sie unsere Informationen zum Datenschutz. 

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.