Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
- Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
- Altötting oder Pfarrkirchen
- Bewerbungsschluss: 11.09.2026
Aufgabengebiet
- Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen
- Erstellung und Verbuchung von Ausgangsrechnungen
- Überwachung offener Posten sowie Durchführung des Mahnwesens
- Vorbereitung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs
- Kontenabstimmungen und Stammdatenpflege
- Annahme und Vermittlung eingehender Telefonate und Informationsweitergabe
- Bearbeitung des Postein- und -ausgangs
- Vorbereitung von Besprechungen
- Unterstützung bei der monatlichen Sollstellung (SAP)
- Anlage und Pflege der Verrechnungskonten und Innenaufträge
- Fahrtkostenabrechnungen, Überweisungsanträge und Rechnungsstellung
- Führen der Barkasse und des Kassenbuchs
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r)
- Erfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Engagement und selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Michaela Riedl, Tel.: +49 851 95625-0
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.