Referent*in für Gewerkschaftsarbeit

Gemeinsam Zukunft gestalten - mit ver.di!

In ver.di organisieren sich rund 1,9 Millionen Mitglieder aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit setzen wir uns gemeinsam für ihre Interessen ein, sowohl in Tarifverhandlungen als auch im Betrieb und in den Dienststellen vor Ort und gegenüber politisch Verantwortlichen.

Wir wünschen uns eine Kollegin/einen Kollegen mit Freude an hoher Selbstständigkeit und Arbeit in Eigenverantwortung sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit. Teamfähigkeit und Entwicklungsbereitschaft sowie gewerkschaftspolitisches Interesse setzen wir ebenso voraus wie sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.

Als Gewerkschaftssekretär*in bei ver.di bist du nicht nur Ansprechpartner*in für Mitglieder und Aktive, sondern auch Impulsgeber*in, Strateg*in und Vermittler*in in betrieblichen, gesellschaftlichen und politischen Prozessen. Deine Aufgaben sind vielseitig:
Du gewinnst neue Mitglieder, betreust bestehende und begleitest sie in ihrer gewerkschaftlichen Entwicklung.
Du unterstützt betriebliche Gewerkschaftsaktive sowie Betriebs- und Personalräte in ihrer Arbeit vor Ort.
Du bist Sparringspartner*in in Tarifverhandlungen und stärkst Mitglieder dabei, ihre Interessen zu vertreten.
Du planst und organisierst Veranstaltungen, Tagungen und Kampagnen, die unsere Botschaften nach außen tragen und Solidarität erlebbar machen.
In Repräsentationsaufgaben bist du das Gesicht von ver.di in der Öffentlichkeit. 
Du förderst die Handlungsfähigkeit unserer Mitglieder, indem du Räume schaffst für Diskussionen und gezielte Bildungsarbeit, damit sie selbstbewusst und eigenständig ihre Interessen vertreten können.
Du übernimmst Verantwortung in Projekten - von der Konzeption bis zur Umsetzung 
Du achtest darauf, dass die zugeteilten Budgetmittel sinnvoll verwendet werden, und kennst die für deinen Aufgabenbereich relevanten Standards.Du erkennst rechtzeitig, wenn Konflikte, Ungerechtigkeiten oder belastende Situationen dich emotional aus dem Gleichgewicht bringen und kannst bei emotionaler Überlastung aktiv Beratung im Team suchen.

Stellenbeschreibung/Aufgabenschwerpunkte

• Gute Arbeit/IKT-Arbeitsmarkt und -Arbeitsbedingungen
• Entwicklung und Begleitung von Kampagnen zu Arbeitsbedingungen in der IKT-Branche
• Beobachtung und Ableitung von Maßnahmen aus Arbeitsmarktdaten, Branchenanalysen sowie externen und internen Befragungen in der IKT-Branche
• Internationale/europäische Gewerkschaftsarbeit, insb. Vernetzung, Begleitung und Strategieentwicklung für die internationale und europäische Gewerkschaftsarbeit in der IKT-Branche
• Konzern- und Unternehmensbetreuung
• Kompetente Beratung und Begleitung von GBR-/KBR-/BR Gremien zu wichtigen branchen- und tarifpolitischen Fragestellungen 
• Koordination von hauptamtlichen IKT-Gewerkschaftssekretär*innen und von ehrenamtlichen Steuerungs- und Koordinationsgremien im Betreuungsbereich

Voraussetzung für diese Stelle sind sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.

Vertiefte fach- und organisationspolitische Kenntnisse in den Aufgabengebieten, erworben durch eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 3 Jahren und Zusatzqualifikationen oder eine abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.
Erwartet werden außerdem:ver.di-spezifische, gewerkschaftliche, zielgruppenbezogene, rechtliche, sprachliche verwaltungsbezogene, politische, wirtschaftswissenschaftliche und Kommunikationskenntnisse.Darüber hinaus werden fachliche Erfahrungen in der Praxis erwartet.

Erwartet werden gute methodische Fähigkeiten und gute Kenntnisse verschiedener Soft- und Hardware. 

Erwartet werden neben hoher sozialer ud kommunikativer Kompetenz Interesse an und Identifikation mit den Zielen von ver.di, Kooperationsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit.

Offenheit für die Anliegen der Beschäftigten ist eine Voraussetzung für dieses Aufgabengebiet, ebneso wie eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Aufgaben.

• Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation
• Einen sicheren und unbefristeten Job
• Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
• Gute Arbeitsbedingungen zum Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben, darunter:
  • 19 Stunden-Woche mit Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld
  • 33 Tage Urlaub im Jahr
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Gleitzeit  
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Sozial- und Vorsorgeleistung

Mehr über das Arbeiten bei ver.di erfährst Du unter: 
https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/arbeiten-bei-verdi 

Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen bei ver.di findest Du unter: https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/++co++7eb83250-0ea6-11ef-a9f6-49a8b819d598