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Menschlich. Mutig. Mit dir.

Libento ist ein moderner Betreiber von Seniorenresidenzen, Hausgemeinschaften und Tagespflegeeinrichtungen in Nordrhein-Westfalen. Wir stehen für qualitativ hochwertige Pflege, die sich an den Bedürfnissen der Menschen orientiert. Wir wollen Pflege kreativ verändern, neu denken und zukunftsfähig machen - für unsere Senioren und für unsere Mitarbeiter.
 
Dein neuer Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) 
Wo: In unserer Pflegeeinrichtung in Wuppertal
Wann: Am besten sofort
Wie: Bevorzugt Vollzeit

Dein Rundum-Sorglos-Paket:

Rund um deine Vergütung:

  • Dienstwagen: Auch zur privaten Nutzung.
  • Dein Rad. Dein Weg zur Arbeit: Mit JobRad bekommst du dein Wunschbike zum kleinen monatlichen Preis - wir leasen, du fährst.
  • Faire und leistungsbezogene Vergütung: Bei uns kannst du dich auf eine faire Bezahlung verlassen, die deinen Einsatz und deine Qualifikation widerspiegelt.
  • Prämiensystem: Alle Mitarbeitenden erhalten Treue- und Urlaubsprämien (ab dem 1. Tag) - nicht nur die Kolleginnen und Kollegen in der Pflege.
  • Corporate Benefits: Sonderkonditionen und Einkaufsvorteile bei ausgewählten Partnern.
  • Top-Konditionen: Für Mobilfunkverträge bei unserem Partner Vodafone.
  • BAV und BU: Betrieblich gefördertes Angebot zur Berufsunfähigkeit und Altersvorsorge.

 

Karriere machen bei Libento:

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Ein auf dich abgestimmtes Fort- und Weiterbildungsprogramm - teilweise per Blended Learning über unsere Lernplattform Pflegecampus.
  • Gelebtes Onboarding: Lerne den Geist der Libento, die Residenz-Abläufe und die Kollegen beim Willkommensfrühstück und beim strukturierten Onboarding kennen.

 

Dein angenehmer Arbeitsalltag:

  • Optimierte Arbeitsabläufe: Zum Beispiel durch stationäre Tourenplanung für mehr Effizienz.
  • Moderne Ausstattung & Hilfsmittel: Tablets für die Dokumentation, digitale Tools im Bereich Betreuung sowie moderne, rückenschonende Maschinen im Housekeeping.
  • Kurze Entscheidungswege: Jede Einrichtungsleitung denkt Libento - das sorgt für schnelle, pragmatische Entscheidungen.
  • Aktives Verbesserungsmanagement & Feedbackkultur: Bewohner- und Mitarbeitendenbefragungen fließen direkt in die Gestaltung des Alltags ein.
  • Kollegiale Unterstützung durch zentrales QM: Keine Anweisungen von oben
    herab, sondern Erarbeitung der Prozesse auf Basis der tatsächlichen Arbeit vor
    Ort.

Deine Aufgaben - So bringst du dich bei uns ein

  • Du bist nicht nur Pflegedienstleitung, du bist Orientierung, Ansprechperson, Entwicklungstreiber:in - für dein Team und für die Menschen, die bei uns leben.
  • Du arbeitest eng mit der Einrichtungsleitung und allen Fachbereichen zusammen - klar, verbindlich und auf Augenhöhe.
  • Du übernimmst Verantwortung für den gesamten Pflegebereich und sorgst dafür, dass Qualität nicht nur ein Anspruch ist, sondern jeden Tag gelebt wird.
  • Du führst dein Team mit Klarheit und Herz, erkennst Potenziale und entwickelst Menschen weiter.
  • Du begleitest neue Kolleg:innen beim Start, gibst Sicherheit und schaffst Vertrauen.
  • Du behältst den Überblick - bei Dienstplanung, Organisation und den vielen kleinen Dingen, die den Unterschied machen.
  • Du bist da - für Bewohner, Angehörige und Partner - verlässlich, präsent und zugewandt.
  • Und du schaffst eine Atmosphäre, in der Zusammenarbeit wirklich funktioniert: offen, ehrlich und miteinander.

Das bringst Du mit: fachlich & menschlich

  • Du bist Pflegefachkraft und hast dich weiterentwickelt - durch ein Studium im Bereich Pflegemanagement / Pflegewissenschaft oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
  • Du hast Führung erlebt und weißt, wie viel Wirkung gute Führung haben kann.
  • Du denkst lösungsorientiert, triffst Entscheidungen und übernimmst Verantwortung, auch wenn es herausfordernd wird.
  • Du gehst offen auf Menschen zu, hörst zu, bleibst klar und schaffst damit Vertrauen.
  • Du bewegst dich sicher im digitalen Arbeitsalltag und siehst Dokumentation als das, was sie sein sollte: Unterstützung, nicht Belastung.
  • Und du hast Lust, dich weiterzuentwickeln - fachlich, persönlich und gemeinsam mit deinem Team.
  • Unsere Werte menschlich, mutig, miteinander sind für dich keine Floskeln, sondern genau das, was dich antreibt.

Sprechen wir dir aus dem Herzen?

Kurze Wege, klare Kommunikation:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht nötig - nenne uns einfach deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin.

Du erhältst sofort eine Eingangsbestätigung und innerhalb von drei Werktagen eine Antwort von unserem Recruiting-Team.

Noch unsicher? 
Melde dich gern unverbindlich ob per Anruf oder direkt über WhatsApp. 

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. 

Interesse geweckt?
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