Pflegedienstleitung (w/m/d) Forensische Psychiatrie
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Führung des Pflegeteams einschließlich Personalentwicklung und Förderung von Arbeitszufriedenheit und Mitarbeitermotivation
- Verantwortung für das Dienstplanmanagement unter Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben
- Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung klinischer, qualitativer und wirtschaftlicher Aspekte
- Sicherstellung eines strukturierten Informations- und Kommunikationsflusses im Verantwortungsbereich
- Planung, Organisation und Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Kompetenzentwicklung des Pflegepersonals
- Sicherstellung einer konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit sowie aktives Schnittstellenmanagement
- Sicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität, einschließlich Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen, Durchführung von Dokumentationsanalysen sowie Planung und Auswertung von Pflegevisiten
- Mitwirkung an der konzeptionellen, strategischen und evidenzbasierten Weiterentwicklung des Klinik- und Pflegekonzeptes
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement (Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert, jedoch keine zwingende Voraussetzung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungsverantwortung
- Erfahrung im Bereich der (forensischen) Psychiatrie ist wünschenswert
- Ausgeprägte Organisationskompetenz sowie wirtschaftliches Denken und Handeln
- Entscheidungsfreudigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Hohe physische und psychische Belastbarkeit sowie sicheres und besonnenes Handeln in anspruchsvollen und konflikthaften Situationen
- Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und konstruktive Konfliktlösungskompetenz
- Analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Reflexions- und Selbstreflexionskompetenz
- Pädagogische Kompetenz sowie Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Führung von Mitarbeitenden
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
Das bieten wir:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flache Hierarchien
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten mit Mitarbeit an der konzeptuellen Weiterentwicklung der Klinik
- Vergütung nach TVL, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub
- Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Ihre Erfahrungen und beruflichen Hintergrund
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge in der VBL
- Vergünstigtes Jobticket (AG-Zuschuss) für den öffentlichen Nahverkehr
- Fahrradleasing
- Firmenkonditionen in Rostocker Fitnessstudios, bei ausgewählten Veranstaltungen sowie in ausgewählten Apotheken
- Zugang zum Universitätssport
Interesse geweckt?
