Die KMG Kliniken sind ein Gesundheitsunternehmen mit Standorten im Nordosten und in der Mitte Deutschlands, das hoch qualifizierte medizinische und pflegerische Versorgung in der familiären Atmosphäre seiner Einrichtungen anbietet. KMG betreibt Akutkliniken, Rehabilitationskliniken, Pflegeeinrichtungen für Senior*innen, Medizinische Versorgungszentren und Ambulante Pflegedienste. Das Unternehmen verfügt über 2.450 Betten und Plätze und beschäftigt rund 4.800 Mitarbeiter*innen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferent*in (m/w/d/x) für unsere Seniorenheime und Servicegesellschaften in unserer Unternehmenszentrale in Bad Wilsnack oder unserer Dependance in Berlin in Vollzeit.

• Perspektive: Sie erwartet eine anspruchsvolles Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum. Sie haben die Möglichkeit, Veränderung aktiv mitzugestalten und nachhaltige Impulse zu setzen.
• Team: Ein fachlich gut ausgebildetes und aufgeschlossenes Team mit hoher Leistungsmotivation freut sich darauf, Sie begrüßen zu dürfen und Ihnen eine fundierte Einarbeitung zu gewähren. Unser Team überzeugt durch ein sehr vertrauensvolles Miteinander. Zusätzlich werden bei uns gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung großgeschrieben.
• Strategische Personalarbeit: Sie verstehen HR nicht als reine Servicefunktion, sondern als aktiven Mitgestalter des Unternehmenserfolgs. Sie verbinden operative Exzellenz mit strategischem Denken, agieren souverän auf Augenhöhe mit Geschäftsführer*innen.
• Arbeitsplatz: Ihnen steht eine sehr gute technische Ausstattung (Laptop, Diensthandy, zwei Monitore) zur Verfügung
• Weiterentwicklung: Bei uns hören Sie nicht auf zu lernen, denn Sie können vielfältige und interdisziplinäre Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen oder einfach on-the-job Ihr Wissen erweitern.
• Work-Life-Integration: Bei uns sind flexible Arbeitszeitmodelle im Hinblick auf Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sowie mobiles Arbeiten selbstverständlich
• Benefits: Attraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden

• Ganzheitliche Beratung von sechs Geschäftsführer*innen und deren Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Themen entlang des Employee Life Cycle
• Steuerung und Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher, betrieblicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
• Enge Zusammenarbeit mit den HR-Fachbereichen, um passgenaue und praktikable Lösungen sicherzustellen
• Impulsgeber*in für moderne HR-Themen wie Führung, Performance, Engagement, Kultur und Zusammenarbeit
• Analyse personalrelevanter Kennzahlen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen

• Qualifikation: Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise bereits als HR Business Partner oder Personalreferent*in
• Fachwissen: Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Systemkenntnisse: Sie sind den Umgang mit HR-Systemen wie SAP HCM, fidelis oder Bewerbermanagement-Tools
• Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Empathie und eine proaktive Arbeitsweise
• Mobilität: Sie bringen die Bereitschaft mit, bei Bedarf zu unseren Standorten in Güstrow, Plau am See und Pritzwalk zu reisen

Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Leiterin Personalmanagement, Michaela Hettinger, zur Verfügung.