Odlo: Store Manager (40 Std./Woche) -Stuttgart

PERFORMANCE LAYERING SEIT 1946.
Geboren in Norwegen und durch Schweizer Präzision verfeinert, wird Odlo von einem Pioniergeist angetrieben, der dein Potenzial entfalten und deine Freude in der Natur steigern will.

Verwurzelt in unserer Expertise für Base Layers beginnt alles, was wir entwickeln, von innen nach außen. Komfort steht an erster Stelle. Darauf bauen wir Schicht für Schicht auf, um deine Bewegungen zu unterstützen, die Temperatur zu regulieren und Ablenkungen zu reduzieren.

Das Ergebnis ist Performance-Bekleidung, die mit deinem Körper eins wird, damit du dich frei bewegen und ganz auf dein Erlebnis konzentrieren kannst. Denn wenn nichts zwischen dir und der Natur steht, gilt: there's always more out there.

• Einhalten der Verkaufsziele sowie Erfüllen der Rentabilitätserwartungen in Bezug auf Umsatz und andere wichtige Kennzahlen
• Maximieren der Rentabilität durch Optimierung und Kontrolle von Rabatten, Kosten, Lagerverlust und Verkauf
• Umsetzen und Überwachen von Richtlinien zur Verhinderung von Lagerverlusten und Inventar
• Implementieren und Einhalten aller Visual Merchandisingstandards und Richtlinien
• Tragen der Verantwortung über die Organisation der Verkaufsfläche 
• Rekrutieren von neuen Mitarbeitenden
• Identifizieren der Stärken und Entwicklungsbereiche der Mitarbeitenden inkl. Sicherstellen von entsprechenden Schulungen bzw. Massnahmen 

Das bringst du mit: 

• Mindestens drei Jahre ausgewiesene Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Funktion mit Führungserfahrung im Retailbereich, vorzugsweise in der Sportbranche

• Fähigkeit, ein Team von ca 3 Mitarbeitenden zu führen wie auch Anlässe zu organisieren

   

• Internationaler Mindset sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse (englische Firmensprache)

   

• Selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität betr. Arbeitszeiten (MO - SA)

   

• Dynamische und zuverlässige Persönlichkeit, sportliches sowie gepflegtes Auftreten mit positiver Ausstrahlung und Interesse an betriebswirtschaftlichen Kennzahlen

   

• Reisebereitschaft für externe Meetings und Schulungen

• Spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung in der dynamischen Sportwelt
• Flache Hierarchie mit offener Kommunikation und unkomplizierter, interaktiver wie auch positiver Arbeitsatmosphäre
• Attraktives Bonusprogramm
• Mitarbeiterbekleidung aus unserem Sortiment für jede neue Saison
• Vermögenswirksame Leistungen nach der Probezeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Zuschuss Fitnessstudio sowie bei Teilnahme an Sportveranstaltungen
• Bikeleasing
• Grosszügige Rabatte auf Odlo Produkte sowie Brands der Gruppe (www.henri-lloyd.com; www.janus.no)

Wenn du motiviert und neugierig bist und Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest, bewirb dich gleich über das Online Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf dich!