Mitarbeiter*in Wirtschaftsbereich
Wir sind ver.di!
Als Teammitglied bist du zuständig für:
- Reinigung der Küche und ihrer Nebenräume
- Spültätigkeiten
- Portionieren und Anreichen von Speisen
Tätigkeiten im Bereich der Reinigung, wie
- Reinigung des Hauses
- Mitarbeit bei der Hausgestaltung
- Aufräumarbeiten
- Blumenpflege
Tätigkeiten im Bereich der Gastronomie, wie
- Bewirtung der Gäste
- Bevorratung der Getränke
- Reinigung der Thekenanlagen
- Spül- und Aufräumarbeiten
Tätigkeiten im Bereich der Haustechnik, wie
- Begleitung von Handwerkertätigkeiten
- Vor- und Nachbereitung der Seminarräume
- Bereitstellung der Seminartechnik
und
Koordination des täglichen Arbeitseinsatzes, Ergebniskontrolle und Materialanforderung ggf.
Beschaffung (Vorarbeiterfunktion)
Das bringst du mit:
1.1 Fachkenntnisse und Fertigkeiten:
Anforderungsstufe 2:
Kenntnisse und Fertigkeiten erworben durch eine längere Anlernzeit (mindestens 6 Monate):
Kenntnisse der einschlägigen Reinigungsmittel und der zu reinigenden Materialien; gute
Kenntnisse in den Bereichen Service, Küche, Getränke und Hygiene; gute Kenntnis der zum
Einsatz kommenden Reinigungsgeräte; einschlägige Kenntnisse in der Bedienung, Routinewartung und Säuberung aller zu bedienenden Anlagen, Geräte, Automaten, Seminartechnik
und Fahrzeuge; Kenntnisse der bereichs- und bereichsübergreifenden Abläufe im Bildungszentrum
Rechtliche Kenntnisse:
Kenntnis der einschlägigen rechtlichen Vorschriften für den Aufgabenbereich (Jugendschutz,
Hygiene, etc.)
Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift):
Der Tätigkeit angemessene Deutschkenntnisse
1.2 Vorausgesetzte fachliche Erfahrung in der Praxis:
Nicht erforderlich
1.3 Methodisches Können:
Anforderungsstufe 1:
Grundlegende methodische Fähigkeiten, bezogen auf die Planung, Organisation und Koordination der Arbeit
1.4 Informationstechnische Kenntnisse:
Anforderungsstufe 1
Sichere Bedienung von Standardgeräten, z.B. Kopierer, Telefon, Fax, Kasse
2. Anforderungen an soziale Fähigkeiten
2.1 Kommunikationsfähigkeit:
Anforderungsstufe 2:
Einfühlungsvermögen in Kommunikationspartner, Vermittlung einfacher fachlicher Inhalte, die sich
auf die Beantwortung routinemäßiger Einzelfragen beschränken
Anforderungsstufe 1:
Grundlegende Fähigkeiten für eine konstruktive Zusammenarbeit im Arbeitsalltag
2.3 Kritik- und Konfliktfähigkeit:
Anforderungsstufe 2:
Gute Fähigkeit, auf Kritik angemessen zu reagieren und Konflikte im Arbeitsalltag qualifiziert
zu bearbeiten
3. Anforderungen an Verantwortung
3.1 fachliche Verantwortung:
Anforderungsstufe 2:
für die Abarbeitung der Aufgaben nach Anweisung, die teilweise eigenständige Bearbeitung
von Standardvorgängen
3.2 Politische, strategische Verantwortung:
Keine
3.3 Personalverantwortung:
Anforderungsstufe 1:
Verantwortung für die Koordination des Arbeitseinsatzes im Aufgabenbereich
Das bieten wir an:
- Teilzeit mit Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto
Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld - 33 Tage Urlaub im Jahr
