Koordinator (m/w/d) im Fachbereich Jugend

Wer wir sind...

Die Beruflichen Fortbildungszentren (bfz) gGmbH begleiten Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung, Beruf und gesellschaftliche Teilhabe. Als Teil der bbw-Gruppe sind wir seit über 40 Jahren ein verlässlicher Partner der öffentlichen Hand, von Unternehmen und regionalen Netzwerken. Mit rund 170 Standorten und Außenstellen unterstützen wir Menschen aller Altersgruppen dabei, ihre beruflichen Ziele zu finden und zu erreichen. 

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Dienstort: Singen
• Bewerbungsschluss: 01.09.2026

• Unterstützung der Leitung in allen organisatorischen und koordinativen Aufgabenbereichen im Jugendbereich
• Koordination und Kontrolle der vertragskonformen Durchführung von Maßnahmen / Projekten mit unterschiedlichen öffentlichen Auftraggebern
• Etatverantwortung für den Fachbereich 
• Inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung des Fachbereichs Jugend
• Aufbau und Pflege der Kontakte zu Auftraggebern, Netzwerken und anderen Institutionen
• Repräsentation des Fachbereichs gegenüber externen Partnern und lokalen Gremien
• Gewinnung, Einarbeitung und Führung der zugeordneten Mitarbeiter*innen
• Mitarbeiterkommunikation im operativen Tagesgeschäft sowie Durchführung von Jahresgesprächen
• Umsetzung des Führungsverständnisses
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien
• Öffentlichkeitsarbeit in Absprache mit der Leitung
• Mitwirkung bei Gremien und Arbeitsgruppen
• Administrative und organisatorische Aufgaben im Zuständigkeitsbereich
• Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagements

• Abgeschlossenes Studium im pädagogischen, sozialwissenschaftlichen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Bildungs- Jugendhilfe oder Arbeitsmarktkontext
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten
• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Kenntnisse der öffentlichen geförderten Bildungs- Arbeitsmarkt- oder Jugendhilfelandschaft sind von Vorteil
• Wirtschaftliches Denken und Handeln
• Selbstständige und interdisziplinäre Arbeitsweise
• Flexibilität und ausgeprägtes Organisationsgeschick
• Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage!