IT Infrastructure & Application Manager (m/w/d)

IT Infrastructure & Application Manager (m/w/d)

Start 1. Februar 2027

• Sie betreuen unsere IT-Infrastruktur in lokalen und Cloud-basierten Umgebungen sowie unsere Business Applikationen inkl. Patch-, Update- und Release-Management und optimieren Prozesse durch gezielte Automatisierungen. 
• Sie planen, steuern und realisieren eigenständig Projekte im Bereich Business Applikationen und IT-Infrastruktur.  
• Sie betreuen unsere Business Applikationen und stellen den Third-Level-Support für 
  unternehmensweite Anwendungen sowie angrenzende Systeme sicher.  
• Sie haben eine hohe Affinität zu Automatisierung und KI und setzen diese gezielt zur 
  Optimierung von IT-Prozessen sowie der Prozesse unserer Fachbereiche ein.  
• Sie steuern und koordinieren externe Dienstleister, Partner und Softwareanbieter.
• Sie erstellen und pflegen Dokumentationen für bestehende und zukünftige Systeme 
  sowie Geschäftsprozesse. 

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.  
• Sie bringen Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Business Applikationen wie ERP-, DMS- oder CRM-Systemen mit. 
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Management von Cloud- und SaaS-Lösungen über den gesamten Anwendungslebenszyklus. 
• Sie sind mit modernen Lösungen für das Benutzer-, Berechtigungs- und Zugriffsmanagement vertraut (u.a. Microsoft Entra ID, SSO, SCIM-Provisionierung).  
• Sie haben fortgeschrittene Power Shell Kenntnisse.  
• Sie besitzen ein gutes technisches Verständnis für IT-Infrastrukturen und deren Zusammenhänge. 
• Sie bringen Erfahrung im Lizenz-, Dienstleister- und Vertragsmanagement mit und behalten dabei wirtschaftliche Aspekte im Blick. 
• Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus. 
• Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.

• Flexibilität und hybrides Arbeiten. Wir wissen, dass Flexibilität im Arbeitsleben entscheidend ist. Deshalb ermöglichen wir - je nach Arbeitsgebiet - flexible Arbeitszeitmodelle und hybrides Arbeiten. So lassen sich Beruf und Privatleben optimal vereinbaren.
• Persönliche Entwicklung. Stillstand? Nicht bei uns! Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen, Weiterbildungsmöglichkeiten - und Bildungsurlaub. Denn Ihr Potenzial ist unser Antrieb!
• Vergütung und Zusatzleistungen.Wir bieten Ihnen neben einer leistungsbezogenen Vergütung, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, die durch das Unternehmen finanziert wird. Zusätzlich profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und Zuschüssen - etwa für Arbeitskleidung, Sicherheitsschuhe und zur täglichen Verpflegung.  
• Wellbeeing. Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden sind uns wichtig! Mit Angeboten wie Fahrradleasing über JobRad und Zugang zum Wellpass unterstützen wir Sie dabei, aktiv und gesund zu bleiben. Zusätzlich steht Ihnen unser Mitarbeiterunterstützungsprogramm meinEAP zur Seite - für professionelle Hilfe bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen.