INTERN Abteilungsleiter/in (w/m/d) Schuldner- und Insolvenzberatung beim Amt für Soziales und Prävention

Das folgende Stellenangebot richtet sich ausschließlich an die Mitarbeiter/innen der Wissenschaftsstadt Darmstadt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Personen im Sinne des SGB IX können sich unabhängig davon auf dieses Stellenangebot bewerben.

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit acht Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle:
 
Unser Angebot:

• Status: Tarifbeschäftigte/r 
• Eintritt: sofort
• Dauer: unbefristet  
• Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich 
• Bezahlung: S 17 TVöD 
• (Brutto-)Gehalt: 5.138,69 EUR bis 6.382,42 EUR (je nach Berufserfahrung) 
• Monatsgehälter: 12,85 (inkl. Jahressonderzahlung)
• Bewerbungsfrist: 20. Juli 2026, Kennziffer 2/153i (bitte angeben)

• Verantwortliche Leitung der Abteilung Schuldner- und Insolvenzberatung mit derzeit sechs Beschäftigten, u. a. 
  - Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht sowie Personalführung
  - Steuerung der termin- und sachgerechten Aufgabenerledigung
  - Bearbeitung und Entscheidung von Grundsatzentscheidungen innerhalb der Abteilung
  - Budgetverantwortung
  - Vorbereitung der Beantwortung parlamentarischer Anfragen und Antwortentwürfe für das Dezernat und die Amtsleitung
  - Vertretung der Abteilung und des Amtes in Arbeits- und Projektgruppen sowie Entscheidungsgremien (extern und intern)

• Leitung der Insolvenzstelle gem. § 305 InsO, einschließlich der grundsätzlichen Verhandlungsführung mit Wohnungsbau- und Energieunternehmen zum Thema Vermeidung und Begleichung von Miet- und Energieschulden sowie zugehörige Dokumentation
• Leistungsgewährung und Beratung in Einzelfällen mit besonderer Anforderung
• Netzwerk- und Gremienarbeit

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (mindestens Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation
• langjährige einschlägige Berufserfahrung in der Schuldnerberatung (mind. 3 Jahre)
• mehrjährige Führungserfahrung
• Umfassende Rechtskenntnisse, v. a. in den Büchern des SGB, WoG, KiZ, BGB, InsO, ZPO, HSOG sowie den ergänzenden Vorgaben, Rechtsvorschriften und Regelungen bezogen auf das übertragene Aufgabengebiet und die weiteren stadtverwaltungsinternen Regelungen
• Flexibilität, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Bildschirmtauglichkeit

 
Wünschenswert sind unter anderem:

• hohes Einfühlungsvermögen 

Welche Führungsaufgaben auf Sie warten und welche Kompetenzen Sie hierfür mitbringen sollten, erfahren Sie unter: https://www.darmstadt.de/fileadmin/Dateistruktur2024/04_RATHAUS/05_Karriere/Arbeiten_bei_der_Stadt_Darmstadt/Stellenangebote/Fuehrungskraefteprofil.pdf

Gute Gründe, bei uns zu arbeiten:
Sichere Beschäftigung, faire Bezahlung nach Tarif und eine gute Work Life Balance plus viele weitere Benefits, die Sie entdecken können. Mehr dazu finden Sie hier: https://www.darmstadt.de/13gruende.

Näheres über uns als Arbeitgeberin und über die bei uns geltenden Tarifverträge erfahren Sie unter www.darmstadt.de/rathaus/karriere

Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt die Amtsleitung, Tel.: 06151 13-2500. 

Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

? Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ein (Anschreiben, Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Nachweise). Unvollständige Bewerbungen können im weiteren Auswahlverfahren im Zweifel nicht berücksichtigt werden.