Du willst nicht nur Maschinen am Laufen halten, sondern Teil eines starken Teams bei einem der beliebtesten Arbeitgeber der Region sein? Dann bring dein technisches Know-how bei RhönSprudel ein und sorge gemeinsam mit uns dafür, dass täglich höchste Qualität aus der Rhön entsteht. Zum 01.08.26 haben wir am Standort Ebersburg-Weyhers eine Stelle als IndustriemechanikerIn in Vollzeit unbefristet nachzubesetzen:

• Vorbeugende Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an unseren lebensmitteltechnischen Produktionsanlagen führst du eigenverantwortlich durch
• Du analysierst die Betriebsabläufe unserer Produktionsanlagen hinsichtlich der Optimierung der Produktivität und trägst zu einem störungsfreien Produktionsablauf bei
• Einschränkungen und Störungen an den Produktionsanlagen erkennst und beseitigst du fachgerecht
• Du wirkst bei der Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen mit
• Maschinenführer unterstützt und unterweist du bei der sachgerechten Behebung von Störungen und kleineren Reparaturen
• Du arbeitest eng mit unserem Elektroniker- und Produktionsteam zusammen
• Die Vorgaben nach IFS-Standard, insbesondere in den Bereichent, Hygiene, Arbeits- und Lebensmittelsicherheit hältst du zuverlässig ein

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder Mechatroniker (Schlosser)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System und zu Wochenenddiensten 
• Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Ausgeprägtes Sicherheits- und Hygienebewusstsein

• Attraktives Tarifgehalt: ab 23,95 EUR brutto/ Monat (TG 5a), plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Planbare Arbeitszeiten: Durch unser planbares 3-Schicht-System im Wochenwechsel (Nacht-Spät-Früh) profitierst du von geregelten Abläufen und kannst private Termine gut planen. Deine Arbeitszeit umfasst 38 Stunden von montags bis freitags. Sporadisch ist dein know-how auch samstags erforderlich, denn manche Arbeiten lassen sich nur durchführen, wenn unseren Anlagen stehen.
• Mehr Freizeit: 30 Tage Urlaub. Du hast doch mal mehr gearbeitet? Überstunden werden bei uns in Form von Freizeit abgebaut - das gibt dir noch mehr Flexibilität für private Termine.
• Wertschätzung im Alltag aufgrund klarer Kommunikation sowie kurzen Entscheidungswegen zu deinem Vorgesetzten, echter Teamspirit in einem sympathischem und hilfsbereitem Umfeld. Die Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungen und Veranstaltungen, die dich und uns weiterbringen.
• Gesund bleiben und Unterstützung im Privatleben: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Bike-Leasing, Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen und Corporate Benefits.
• Genuss inklusive: unbegrenzt Erfrischungsgetränke am Arbeitsplatz und bis zu 7 Getränkekisten pro Monat für zuhause.

Weil du bei uns Teil eines Unternehmens wirst, das auf Nachhaltigkeit, Qualität und ein faires Miteinander setzt. Bei uns zählt nicht nur, was du kannst - sondern auch, wie wir gemeinsam als Team und Unternehmensgruppe wachsen.

Solltest du noch Fragen haben, rufe mich gerne an: