ERP-Koordinator (m/w/d)
WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES
Ihr Beitrag zum Erfolg
- Unterstützung bei der Analyse von Geschäftsprozessen und Mitwirkung bei Fit-Gap-Analysen
- Aufnahme fachlicher Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Abstimmung dieser mit dem ERP-Team
- Unterstützung bei der Erstellung von Lösungskonzepten
- Konfiguration von D365 F&O-Modulen wie Finanzen oder Lieferkette, inkl. der Workflows, Sicherheitsrollen, Nummernkreise und Organisationsstrukturen
- Pflege, Strukturierung und Verwaltung von Stammdaten sowie Unterstützung beim Datenimport mithilfe von Data Management Frameworks (DMF), Datenentitäten und dem Excel-Add-In
- Unterstützung bei der technischen Integration über OData, benutzerdefinierter APIs, Power Automate oder Logic Apps
- Planung, Koordination und Dokumentation der Systemtests sowie Mitarbeit bei der Inbetriebnahme und unternehmensspezifischen Systemaudits
Das qualifiziert Sie
- Abschluss einer anerkannten Berufsausbildung (bspw. Industriekaufmann/ -frau) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägte IT-Affinitätsowie Interesse an digitalen Geschäftsprozessen und ERP-Systemen
- Praxiserfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe, insb. in Bereichen wie Einkauf und Finanzen
- Erste Erfahrung in der Konfiguration und Betreeung von D365-Anwendungen
- Kenntnisse in Microsoft Power Platform (Power Automate, Power Apps) sowie erste Berührungspunkte mit Power BI
- Interesse an modernen KI-Anwendungen und deren Einsatz im Unternehmensumfeld
- Sehr gute Deutsch- (min. B2-Niveau) und gute Englischkenntnisse
Freuen Sie sich auf
- Flexibilität: Gestaltung der Arbeitszeit durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und anlassbezogene bezahlte Freistellungen (z.B. Umzug oder Termine zur Krebsvorsorge) für eine optimale Work-Life-Balance
- Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z.B. Kind-krank-Tage, Familienstartzeit oder die eigene Hochzeit
- Vergütungspaket: Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und Sachbezugsgutscheine oder JobTicket
- Urlaubs- und Erholungszeit: 30 Tage Urlaub für regelmäßige Erholung und zum Energie tanken
- Arbeitskomfort: angenehme Arbeitsumgebung ohne Groß-Raum-Büro sowie ergonomische Tische und Stühle für Komfort am Arbeitsplatz
- Stabilität & Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung: betriebliches Gesundheitsmanagement mit CampusVital Card, Gesundheitstagen und Aktionen wie "Fit und aktiv in den Tag" - die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen
- Mobilitätsvielfalt: JobTicket, E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie firmeneigene Ladestationen für E-Autos und die Möglichkeit zur kostenlosen Ladung von E-Bike-Akkus für eine nachhaltige Mobilität
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Im Bewerbungsprozess haben Sie die Möglichkeit, uns über eine vorliegende Schwerbehinderung/ Gleichstellung zu informieren. Wir passen den Prozess bei Bedarf gerne an.
Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und bewerben sich über unser Online-Bewerbungsformular, welches Sie am Ende eines jeden Stellenangebots über den Button ,,Jetzt bewerben" erreichen.
Interesse geweckt?
