ENTWICKLUNGSTECHNIKER YACHTINTERIOR MIT SCHWERPUNKT HOLZ, MATERIALIEN & OBERFLÄCHEN M/W/D
Gemeinsam schaffen wir Handwerk für die Zukunft.
Als Teil unseres Teams wirst du...
- Entwicklungsaufgaben im Bereich holzbasierter Werkstoffe, Verbundmaterialien und Oberflächensysteme für Yachtinteriors bearbeiten.
- an Produktentwicklungsprojekten mitarbeiten und Teilprojektverantwortung übernehmen, von der Konzeptphase bis zur Serienreife.
- dich in neue material- und oberflächentechnische Themen wie Flammschutz, Leichtbau, Holzersatzstoffe, Beschichtungen, Furniere und Lackaufbauten einarbeiten.
- Tests und Versuche planen, durchführen und auswerten - im Labor, in der Produktion sowie mit externen Partner:innen und Prüfinstituten, insbesondere im Bereich Oberflächenbeständigkeit und -qualität.
- Materialien, Technologien und Oberflächenlösungen in Zusammenarbeit mit Lieferant:innen und Partner:innen auswählen, bewerten und weiterentwickeln.
- Entwicklungsdokumentationen, Berichte sowie produktionsrelevante Unterlagen erstellen.
- eng mit internen Fachabteilungen sowie externen Kund:innen und Partner:innen zusammenarbeiten.
Du passt zu uns, wenn du...
- eine technische Ausbildung im Bereich Holztechnik, Holztechnologie, Material- oder Werkstofftechnik (HTL, FH oder UNI) mitbringst.
- bereits mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Entwicklung, Technik sowie im Material- oder Produktumfeld gesammelt hast.
- Begeisterung für Yachten, den Yachtbau und hochwertige Interior-Oberflächen mitbringst.
- Interesse an Oberflächentechnologien wie Lacken, Ölen, Furnieren, Beschichtungen oder funktionalen Oberflächen hast.
- selbständig und strukturiert arbeitest und Freude daran hast, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten.
- eine Hands-on-Mentalität sowie ein gutes technisches Verständnis für Materialien, Oberflächen und Prozesse mitbringst.
- über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse verfügst.
Was wir für dich bereit halten...
FAHRTKOSTENZUSCHUSS: Deine Anfahrt zum Arbeitsplatz wird von uns gefördert. Wir möchten sicherstellen, dass du bequem und stressfrei zur Arbeit kommst.
FLEXIBLE & HYBRIDE ARBEITSZEITMODELLE: Wir schätzen den persönlichen Austausch im Büro, du hast jedoch auch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. So kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und die Vorteile beider Arbeitsumgebungen nutzen.
VORTEILSCARD UND RABATTE: Als F/LIST-Mitarbeiter:in erhältst du eine exklusive Vorteilscard, die dir Rabatte bei regionalen Geschäften ermöglicht. Profitiere von attraktiven Vergünstigungen und spare bei deinen Einkäufen.
FAMILIE & BERUF: Als familiengeführtes Unternehmen ist uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig. Wir bieten daher Kinderbetreuungswochen im Sommer und Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung an.
"F/LIST belebt" GESUNDHEITSINITIATIVE: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Mit unserer Gesundheitsinitiative "F/LIST belebt" sorgen wir für dein körperliches und seelisches Wohlbefinden.
FIRMENEVENTS, TEAMBUILDINGS u.v.m.
Wir legen großen Wert auf Transparenz und Fairness. Daher verpflichten wir uns zur Angabe des Mindestgehaltes für diese Position von EUR 37.800,- brutto p.a. auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Wir möchten jedoch betonen, dass das tatsächliche Gehalt unter Berücksichtigung deiner Qualifikationen und Berufserfahrung entsprechend der internen Vergütungsstruktur festgelegt wird. Dies klären wir gemeinsam bei einem Kennenlernen.
Interesse geweckt?
