Disponent (d/m/w)

Chaos? Nicht mit Dir! Du behältst den Überblick, wenn es turbulent wird und hast für die täglich anfallenden Herausforderungen immer eine Lösung parat? Du bringst Energie, Lernbereitschaft und organisatorisches Geschick mit? Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Disponent (d/m/w) - in Teilzeit (26 h/Woche)

Zeit ist kostbar! Deshalb setzt die SZ-Reisen & Service GmbH auf Mobilitätslösungen, die höchsten Ansprüchen gerecht werden. Als Teil der DDV Mediengruppe GmbH & Co. KG, die Herausgeber der Sächsischen Zeitung und der Morgenpost ist, verbinden wir nicht nur hohen Sicherheitskomfort mit dem Premium-Gefühl des Fahrservices, sondern sorgen auch dafür, dass Sie aufgrund unserer Erlebnisreisen mit unvergesslichen Momenten im Gepäck nach Hause kommen. Wir sind Spezialist, wenn es um Urlaub und Mobilität geht!

• Effiziente Planung: Du koordinierst unsere Touren und sorgst für eine optimale Auslastung des Fuhrparks. Dabei behältst du stets den Überblick über Fahrzeugverfügbarkeit, Personalressourcen und Kundenanforderungen.

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  Kommunikation: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kund*innen und Fahrer*innen. Mit Fingerspitzengefühl, Freundlichkeit und Professionalität managest Du alle Anfragen, löst kurzfristig Probleme und sorgst für Zufriedenheit auf allen Seiten.

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  Administration: Du übernimmst die Auftragsabwicklung und die Auftragsstatuspflege und stellst sicher, dass alle Dokumente korrekt geführt werden. Dabei arbeitest du gewissenhaft und zuverlässig mit modernen Dispositionssystemen.

• eine abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise im logistischen bzw. kaufmännischen Bereich und mehrjährige Erfahrungen in der Disposition, im Logistikbereich oder im Verkehrsgewerbe 
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. B2-Niveau)
• Versierter Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen, Fahrern und Kunden
• Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit, strukturiertes Denken und eine lösungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
• die Bereitschaft zu lernen und sich weiterzuentwickeln

• Kostenfreie Getränke und Kantinenangebot

• Mitarbeiterparkplatz 

• Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge 

• Exklusive Mitarbeiterrabatte

• Steuerfreie Zuschläge

• Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten