Ausbilder (m/w/d)
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker - Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Willst Du Teil unseres Teams werden?
Dann bewirb Dich für unseren Standort in Görlitz als:
Fachanleiter / Ausbilder (m/w/d)
ab sofort, in Voll- und/oder Teilzeit, mit 39 Std./Woche, 36 Monate befristet.
Dein Verantwortungsbereich:
- Du begleitest junge Menschen individuell auf ihrem Weg zu einer realistischen beruflichen Perspektive
- Du stärkst Motivation, Selbstvertrauen und soziale Kompetenzen und unterstützt dabei, eigene Potenziale zu entdecken
- Du hilfst bei Lernprozessen, beruflicher Orientierung und alltäglichen Herausforderungen
- Du arbeitest eng in einem engagierten, multiprofessionellen Team zusammen
- Du akquirierst Ausbildungsstellen, begleitest die jungen Menschen vor Ort
- Du gestaltest Förderprozesse aktiv mit und begleitest Übergänge in betriebliche Ausbildung, Arbeit oder weiterführende Angebote
- Du übernimmst federführend die pädagogische Dokumentation, führst Verlaufs- und Förderberichte und wirkst an administrativen Aufgaben im Rahmen der Maßnahme mit
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium
- Ersatzweise eine abgeschlossene Fachschulausbildung (zum Beispiel Technikerin/Techniker), eine abgeschlossene Ausbildung zur Meisterin/ zum Meister oder zur Fachwirtin/ zum Fachwirt und
- Pädagogische Eignung z. B. Abschluss nach der Ausbildereignungsverordnung (AEVO)
Unser Angebot:
-
Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team -
Eine sinnstiftende Arbeit -
Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung -
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit -
Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung -
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten -
Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. -
Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance -
30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich
Du hast noch Fragen?
Tel.: +49 3591 6179-865
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.