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Bewertung bigler

Die Bigler AG ist ein eigenständiges Schweizer Familienunternehmen der fleischverarbeitenden Industrie. Bereits mehr als 700 Mitarbeitende setzen sich jeden Tag mit Engagement und modernsten Produktionsmitteln dafür ein, Produkte mit der besten Qualität an Frischfleisch, Fleischspezialitäten und Convenience-Produkten herzustellen. Bigler Stellenangebote richten sich an engagierte Mitarbeiter und Führungskräfte aus unterschiedlichen Fachgebieten, die Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in einem dynamischen und stark wachsenden Schweizer Familienunternehmen einbringen wollen.

Alle Bewertungen
Bester Arbeitgeber: Gold Ranking
3,9
von 642 Bewertungen

Die Bewertung des Arbeitgebers bigler bezieht sich ausschließlich auf die Prozesse rund um die Bewerbung. Eine Bewertung ist nur möglich, nachdem man sich auf ein Stellenangebot von bigler beworben hat.

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Die Arbeitgeberbewertungen in den Kategorien Produktion, Fertigung, Transport und Personalwesen, HR spiegeln ein echtes Meinungsbild der Bewerber/innen.

Bitte berücksichtigt, dass Kandidaten/innen mit einer Absage den Großteil der Bewertungen stellen. Lasst Euch nicht von einzelnen negativen Bewertungen abhalten und sammelt Eure eigenen Erfahrungen!

5,0

04.05.2026, 15:07

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Ja
Vertragsangebot Ja
Art des Gesprächs
Keine Angabe
Teilnehmende
Keine Angabe
Bewerbungsfragen
Keine Angabe

3,0

24.04.2026, 14:05

Dauer des Prozesses

 3,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 3,0

Wohlfühlfaktor

 3,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

5,0

20.04.2026, 10:54

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Es hat mir sehr gefallen und ich würde sehr gerne im Betrieb arbeiten.
Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Ja
Vertragsangebot Nein
Art des Gesprächs
Keine Angabe
Teilnehmende
Beides
Bewerbungsfragen
Meine Vorstellung über die ausgeschriebene Stelle. Meine schwächen und stärken. Bereitschaft über die Arbeitszeiten zu Arbeiten auch Nachts.

5,0

17.04.2026, 16:43

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

3,7

17.04.2026, 12:09

Dauer des Prozesses

 4,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 3,0

Wohlfühlfaktor

 4,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

5,0

17.04.2026, 12:06

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

5,0

15.04.2026, 06:39

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Das Gespräch war sehr transparent. Da die Stelle neu geschaffen wurde, war auf Anhieb nicht ganz klar, was genau verlangt wird. Jedoch ist man auf die Fragen und Anregungen direkt und offen eingegangen. Es war ein sehr angenehmes Gespräch. Nach meiner Absage wurde nach dem Grund gefragt, was ich gut fand.
Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Ja
Vertragsangebot Nein
Art des Gesprächs
Persönliches Gespräch
Teilnehmende
Beides
Bewerbungsfragen
Warum möchten Sie die Stelle wechseln? Wie stellen Sie sich die Stelle vor laut Ausschreibung? Was hat sie motiviert sich auf die Stelle zu bewerben? Wer ist Ihr Vorbild? Usw.

5,0

14.04.2026, 10:16

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

5,0

13.04.2026, 15:15

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Fantastic
Testverfahren Online-Assessment
Bewerbungsgespräch Nein
Vertragsangebot Nein

5,0

12.04.2026, 12:17

Dauer des Prozesses

 5,0

Reaktionsgeschwindigkeit

 5,0

Wohlfühlfaktor

 5,0

Sehr familienfreundliches Unternehmen, freundliche und wohlwollendes Gespräch in angenehmer Atmosphäre.
Testverfahren Kein Testverfahren
Bewerbungsgespräch Ja
Vertragsangebot Nein
Art des Gesprächs
Persönliches Gespräch
Teilnehmende
Beides
Bewerbungsfragen
-Warum Wechsel zu anderen Firma -Zukunft -Fragen zu vergangenen Stellen