Werkstudent (w/m/d) Klimaneutrale Landesverwaltung

Düsseldorf, DE
EUREF-Campus
40472 Düsseldorf
Deutschland
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Als Werkstudent (w/m/d) im Bereich der Klimaneutralen Landesverwaltung unterstützen Sie das Team bei vielfältigen organisatorischen, projektbezogenen und administrativen Aufgaben zur Begleitung und Umsetzung laufender Projekte in Nordrhein-Westfalen.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung in der Projektarbeit, z. B. Vorbereitung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen, Prüfen von Textentwürfen sowie Funktionstests neuer Produkte 
  • Durchführung gezielter Recherchen, insbesondere zu Bild- und Fotomaterial sowie zu relevanten Zahlen, Daten und Fakten
  • Pflege und Aktualisierung von Stammdaten im CRM-System
  • Organisation und Überwachung des Bestellwesens einschließlich Koordination, Versand und Nachverfolgung von Informations- und Werbematerialien
  • Betreuung des Funktionspostfachs, inkl. Strukturierung der eingehenden Anfragen und Beantwortung von standardisierten Rückfragen per Mail 

Ihr Profil

  • Eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang im Bereich Kommunikations-, Sozial- oder Umweltwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  •  Lösungsorientiertes Denken, Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie eine dienstleistungsorientierte Haltung
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe Teamfähigkeit sowie Interesse an den Themen Klimaschutz, Nachhaltigkeit und öffentlicher Verwaltung

Ihre Arbeitsbedingungen & Vorteile

  • Ab sofort in Teilzeit (20 Std./Woche)
  • Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 5 TV-L
  • 30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester
  • Hauptarbeitsplatz im EUREF-Campus, dem größten klimaneutralen Campus Nordrhein-Westfalens
  • Mobiles Arbeiten
  • Vorteile wie Urban Sports und Corporate Benefits
  • Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern keine überzeugenden Gründe für andere Bewerberinnen oder Bewerber sprechen. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen jeden Hintergrunds, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir heißen alle Bewerberinnen und Bewerber herzlich willkommen!

Ihr Kontakt

Eine Bewerbung ist ausschließlich über unsere Karriereseite möglich. Bei Fragen zur Stelle oder für Ihre Bewerbung stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

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