Du arbeitest gerne im Team? Du bist interessiert an innovativen Technologien? Du möchtest Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir dir bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung deiner Persönlichkeit. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. An unserem deutschen Standort in Hattersheim am Main möchten wir mit dir den Unterschied machen.  

DAS BRINGT DER JOB

  • Du entwickelst und pflegst wirkungsvolle Beziehungen zu deinen internen Kunden den Geschäftsbereichen und Servicefunktionen
  • Du sorgst für eine hohe Zufriedenheit deiner internen Kunden, in dem du verlässliche Services und hochwertige Lösungen bereitstellst
  • Du analysierst die Geschäftsstrategien und identifizierst den IT-Bedarf und die digitalen Transformationsmöglichkeiten
  • Gemeinsam mit deinen internen Kunden erstellst du Kosten-Nutzen-Analysen für unsere DX- und IT-Initiativen
  • Du hilfst bei der Entwicklung einer DX-IT-Strategie und bettest diese in die Gesamtvision des Unternehmens ein
  • In Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern untersuchst du die Geschäftsprozesse deiner internen Kunden und entwickelst unseren digitalen Reifegrad weiter; dabei berücksichtigst du aktuelle Markt- und Technologietrends

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz zur Unterstützung der Geschäftsbereiche und Optimierung von IT-Services
  • Begeisterung für digitale Innovation und Technologien sowie die Fähigkeit, digitale Transformationsprojekte zu initiieren und fundierte Kosten-Nutzen-Analysen aufzustellen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um technische und nicht-technische Stakeholder effektiv zu informieren und zu überzeugen
  • Erfahrung im Change Management, insbesondere in Transformationsprozessen
  • Idealerweise Kenntnisse des regulatorischen Umfelds und der Einhaltung von Vorschriften in der chemischen Industrie
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und zur Entwicklung kreativer und effektiver Lösungen

DAS BIETEN WIR DIR

  • Work-Life-Balance & Gesundheit
    Hybrides Arbeitsmodell mit 40% Remote Work im Jahr, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten, Vergütung von Reisezeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical-Option, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung, kostenfreie Getränke
  • Vergütung & Sozialleistungen
    Attraktives Vergütungspaket auf Basis Chemietarif, betriebliche Altersvorsorge mit Höherversicherung, Pflegezusatzversicherung, Langzeitkonto, Deferred Compensation
    mit attraktiver Verzinsung, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen Kantinenzuschüsse, arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten
  • Fachliche & persönliche Entwicklung
    Intensives Onboarding, regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsangebote, digitale Lernplattformen, Coaching & Mentoring, Auslandsaufenthalte, Führungs- und Expertenlaufbahnen, Freiraum für externes Networking
  • Kultur & Zusammenarbeit
    Respektvolles und wertschätzendes Miteinander, moderne Führungskultur, flache Hierarchien, funktionsübergreifende und internationale Zusammenarbeit, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen

DEIN KONTAKT

Katja Steinacher, bei HR verantwortlich für das Recruiting an den 
Standorten Frankfurt und Hattersheim, Telefon: +49 173 25 39 327
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