Werkstattleiter 100% (m/w/d) Niederbipp
Was wir bieten:
- Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
- Eine verantwortungsvolle, interessante und selbständige Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Förderungen von interner und externer Weiterbildung
- Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
- Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
- Viele Vergünstigungen und Angebote von Top-Markenanbieter für Online-Shopping, Veranstaltungen, Aktivitäten, Reisen und vieles mehr
- Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung der CSS
- Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
- Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
- Mind. fünf Wochen Ferien
- Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen
Das bringst du mit:
- Technische Grundausbildung, von Vorteil als Automechaniker, Mechaniker von Landmaschinen oder von schweren Motorwagen
- Führungserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
- Von Vorteil Erfahrung in der Auftragsvorbereitung und Planung
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, weitere Kenntnisse von Landessprachen von Vorteil
- Gute IT-Kenntnisse (MS-Office)
Dein Job:
- Verantwortlich für eine effiziente Planung und für einen reibungslosen Ablauf der Werkstattdienstleistungen
- Die Einhaltung der gesetzlichen Richtlinien, technischen Vorgaben sowie Vorschriften zur Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sicherstellen
- Personelle und fachliche Leitung der 15 Werkstattmitarbeitenden
- Verantwortlich für das Budget und die Zielerreichung der Werkstatt
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Werkstattdienstleistungen (Revisionsarbeiten an Fahrzeugbauteilen wie Bremsen, Kupplung und Zylinderkopf)
Haben wir dein Interesse geweckt?
Weitere Informationen
- Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
- Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden
- Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen
