Verfahrensingenieur Raffinerie LP-Planning (m/w/d)
Hamburg, DE Hamburg, DEZur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verfahrensingenieur Raffinerie LP-Planning (m/w/d).
Ihre Aufgaben zum Anpacken
- Auf Basis Ihrer Expertise modellieren und simulieren Sie petrochemische Anlagen in der Raffinerie mithilfe des Aspen HYSYS Tools als Grundlage für das Aspen PIMS Model
- Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Pflege unseres bestehenden Aspen PIMS Models
- Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Marketingabteilung bei der Erstellung wirtschaftlich optimierter Verarbeitungspläne, bei der mittel- und langfristigen Planung sowie bei Budgetierungen - stets mit Hilfe von Aspen PIMS
- Die Bewertung und Erstellung von Rohöl-Assay-Daten mit dem Aveva Spiral Assay Tool gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie analysieren Abweichungen zwischen geplanten und tatsächlich produzierten Mengen und ermitteln deren Ursachen, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern
- Als Model Coordinator für Aspen Unified PIMS und Scheduling sind Sie verantwortlich für die Implementierung und Weiterentwicklung dieser Systeme
- Regelmäßig tauschen Sie sich mit verschiedenen Abteilungen der Raffinerie, wie z.B. Operations und Verfahrenstechnik, aus, um wirtschaftliche Ziele und Optimierungsmöglichkeiten zu besprechen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln
Wir suchen Menschen mit Profil
- Sie besitzen ein Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation
- Sie bringen Fachwissen in der Rohölverarbeitungstechnologie sowie im Zusammenwirken verschiedener Verarbeitungsanlagen mit
- Für die erfolgreiche Erfüllung der Position ist mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktionsplanung in der chemischen Industrie von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in Optimierungssoftware, z.B. PIMS, sind ein Plus
- Einerseits zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit (in Deutsch und Englisch) sowie Konfliktfähigkeit aus. Andererseits überzeugen Sie mit Hilfe Ihres analytischen und strategischen Denkvermögens
HOLBORN bietet mehr
- Natürlich bieten wir Ihnen die zahlreichen Vorteile des Chemietarifvertrags und als sozial engagiertes Unternehmen einiges darüber hinaus.
- Sie erhalten ein Gleitzeitkonto, ein Lebensarbeitszeitkonto, eine 37,5-Stunden-Woche und Homeoffice-Tage, damit die Work-Life-Balance nicht nur ein Schlagwort ist.
- Freie Zeit: Bei uns sind 30 Tage Urlaub selbstverständlich, zwei Gleitzeittage pro Monat möglich und 2,5 Zukunftstage gibt es extra frei (oder als Auszahlung aufs Konto).
- Jenseits des Durchschnitts bieten wir ein überdurchschnittliches Gehalt, regelmäßige tarifliche Gehaltserhöhungen, ein 13. Gehalt und, pünktlich zur Sommerzeit, ein Urlaubsgeld.
- Absicherung: Von HOLBORN erhalten Sie eine übertarifliche betriebliche Altersvorsorge, die ihresgleichen sucht, eine umfangreiche Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung sowie eine Pflegezusatzversicherung, und das alles ohne weniger Netto vom Brutto.
- Mit Corporate Benefits (online Shoppen mit Rabatten) und der Subventionierung Ihrer Fitnessstudiomitgliedschaft helfen wir beim Sparen.
- Für die besonderen Tage im Leben erhalten Sie Sonderurlaubstage und bei belastenden privaten Situationen Hilfe durch ein anonymes Unterstützungsprogramm mit externer Beratung.
- Wir kümmern uns auch um Ihr körperliches Wohlergehen: Unsere medizinische Abteilung liefert Unterstützung bei allen gesundheitsrelevanten Themen, und beim bezuschussten Essen in unserer Kantine werden alle satt.
- Und natürlich sind wir auch hinsichtlich der Mobilität ganz vorne: Ein monatliches Tankguthaben, ein HVV-ProfiTicket, reichlich Mitarbeiterparkplätze und ein JobRad-Programm helfen Ihnen dabei, flexibel in Bewegung zu bleiben.
- Sind wir der perfekte Arbeitgeber? Nein, denn wer ist schon perfekt. Aber eine unserer Stärken liegt in dem Bestreben, jeden Tag besser zu werden, egal ob durch die Optimierung unserer Führungskultur oder den Ausbau der Digitalisierung.
- Für uns sind Sie dann die richtige Unterstützung, wenn Sie, neben all den genannten Annehmlichkeiten, dadurch motiviert werden, mit uns aktiv den Wandel zur ,,Green Refinery" zu gestalten. Denn dieses Vorhaben kann uns nur gelingen, wenn auch unsere neuen Teammitglieder diesen voller Tatendrang und Ideen mitgestalten wollen. Unser größter Benefit ist also, dass wir Ihnen die Möglichkeit bieten, Ihren Teil zum Wandel unserer Raffinerie beizutragen und damit einen sinnhaften Beitrag zu einer CO2-ärmeren Zukunft zu leisten.
wenigen Klicks bei uns. Zeitnahe Rückmeldung versprochen!
