Umwelttechniker_in (m/w/d) in der Unteren Wasserbehörde

Alternativ 

eine_n Umwelttechnologe_in für Abwasserbewirtschaftung

oder eine_n umwelttechnischen Assistenten_in

oder eine Fachkraft für Wasserversorgungstechnik

oder eine Fachkraft für Abwassertechnik

oder eine Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice 

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit dem Stellenwert EG 9a TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Die Untere Wasserbehörde ist eine Abteilung im Amt für technischen Umweltschutz und wiederum gegliedert in die zwei Sachgebiete ,,Ingenieur_innen" und ,,Techniker_innen". Sie arbeiten im Sachgebiet ,,Techniker_innen". In einem kleinen Team bearbeiten Sie technische Aufgaben der Wasserwirtschaft wie z.B. die Prüfung und Genehmigung für Regenwassereinleitungen, Grundwasserentnahmen und Erdwärmenutzungen.

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Umwelttechniker_in mit der Vertiefungsrichtung Wasser-/ Abwassertechnik

Alternativ

• eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der oben genannten alternativen Ausbildungsberufe sowie
• mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich der Umweltschutztechnik und
• die Bereitschaft zur Weiterbildung zum ,,staatlich geprüften Techniker für Umweltschutztechnik". Die Weiterbildung würde in Teilzeit erfolgen und wäre für Sie kostenlos.

Wir erwarten zudem:

Fachliche Kompetenz, insbesondere

• breites Fachwissen in angewandter Umwelttechnik insbesondere im wasser-/abwassertechnischen Spektrum sowie die Bereitschaft, sich die umwelt- und ordnungsrechtlich relevanten Rechtsnormen anzueignen.

Persönliche Kompetenz, insbesondere

• Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
• Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, Innovationsbereitschaft
• Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)

Soziale Kompetenz, insbesondere

• die Fähigkeit der guten Zusammenarbeit im Team
• eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit anderen Behörden, Wasserverbänden, Fachplanerinnen und Fachplanern, Antragstellerinnen und Antragstellern sowie Bürgerinnen und Bürgern

Methodische Kompetenz, insbesondere

• Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen
• wirtschaftliches Denken

Digitale Kompetenz, insbesondere

• vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook)
• Kenntnisse K3-Umwelt bzw. die Bereitschaft, sich den Umgang mit K3 kurzfristig anzueignen

Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
• ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
• ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.